|  |   СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ |  | 
|  | 
| 
 | ||||||||
| Управление компанией. Технологии управления Как привести компанию к успеху. Управление, руководство, лидерство. Управление эффективностью деятельности работников | 
|  | 
|  | Опции темы | 
|  11.09.2013, 09:22 | #11 | 
| Эксперт HR-Лиги. Модератор  Регистрация: 03.11.2011 Адрес: Київ 
					Сообщений: 2,440
				 Вы сказали Спасибо: 1,922 
		
			
				Поблагодарили 3,037 раз(а) в 1,676 сообщениях
			
		
	 |   | 
|   |   | 
|  11.09.2013, 10:02 | #12 | 
| Эксперт HR-Лиги  Регистрация: 20.07.2010 Адрес: киев 
					Сообщений: 2,284
				 Вы сказали Спасибо: 1,083 
		
			
				Поблагодарили 3,440 раз(а) в 1,309 сообщениях
			
		
	 |   
			
			сорри. я сделаю развёрнутую форму своего первоначального ответа в течение суток. | 
|   |   | 
|  11.09.2013, 13:07 | #13 | 
| Эксперт HR-Лиги  Регистрация: 28.11.2007 Адрес: Киев 
					Сообщений: 1,845
				 Вы сказали Спасибо: 720 
		
			
				Поблагодарили 1,400 раз(а) в 701 сообщениях
			
		
	 |   
			
			Если в коллективе принято на ВЫ по ФИО и шепотом  ,я бы мягко так направила своего потенциального подчиненного в "нужное русло",поправив его при имени Лика на имя-отчество,при этом подчеркнуто обращаясь к нему тоже по имени-отчеству. | 
|   |   | 
| Этот пользователь сказал Спасибо vildana за это полезное сообщение: |  LikaGreis (11.09.2013) | 
|  11.09.2013, 16:25 | #14 | |
| Эксперт HR-Лиги  Регистрация: 06.10.2009 
					Сообщений: 10,046
				 Вы сказали Спасибо: 4,228 
		
			
				Поблагодарили 9,602 раз(а) в 5,558 сообщениях
			
		
	 |   
			
			По моему мнению, если вы будете обращаться к подчиненному по имени-отчеству,то он примет правила игры и будет обращаться к вам аналогичным образом.  Исключением, пожалуй, будет тот случай, когда починенный значительно старше вас по возрасту.  А сами вы как к нему обращаетесь? Цитата: 
 И если вас все это не пугает - добро пожаловать в семью!! | |
|   |   | 
| Эти 5 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Andry за это полезное сообщение: |  EllE HRD (11.09.2013), Inka (11.09.2013), oksanochka1982 (11.09.2013), Yuliya (11.09.2013), Вика_86 (12.09.2013) | 
|  11.09.2013, 22:14 | #15 | |
| Участник HR-Лиги Регистрация: 10.06.2011 Адрес: Харьков 
					Сообщений: 21
				 Вы сказали Спасибо: 11 
		
			
				Поблагодарили 4 раз(а) в 3 сообщениях
			
		
	 |   Цитата: 
  Я именно так и делаю. На самом деле внутри отдела мне будет достаточно Лика и на Вы и именно так, как Вы говорите я и делаю. И только это удерживает его не перескочить на ты)))))) У человека очень размытое понимание субординации и чуток отдаёт звёздной болезнью. Но я терпеливая, вода камень точит. Последний раз редактировалось Наталья Р; 11.09.2013 в 22:24. Причина: Для дополнения своего сообщения используйте, пожалуйста, правку | |
|   |   | 
|  11.09.2013, 22:20 | #16 | |
| Эксперт HR-Лиги. Модератор  Регистрация: 03.11.2011 Адрес: Київ 
					Сообщений: 2,440
				 Вы сказали Спасибо: 1,922 
		
			
				Поблагодарили 3,037 раз(а) в 1,676 сообщениях
			
		
	 |   Цитата: 
  Вот и славно) | |
|   |   | 
|  11.09.2013, 22:20 | #17 | 
| Эксперт HR-Лиги  Регистрация: 25.05.2010 Адрес: АР Крым 
					Сообщений: 1,363
				 Вы сказали Спасибо: 3,925 
		
			
				Поблагодарили 2,422 раз(а) в 951 сообщениях
			
		
	 |   | 
|   |   | 
|  11.09.2013, 22:27 | #18 | |
| Участник HR-Лиги Регистрация: 10.06.2011 Адрес: Харьков 
					Сообщений: 21
				 Вы сказали Спасибо: 11 
		
			
				Поблагодарили 4 раз(а) в 3 сообщениях
			
		
	 |   Цитата: 
 А обращаюсь я именно так, как хотела, что обращались ко мне. В предидущем сообщении я уже написала об этом  Да, новый. Меня давно тянуло в HR-сферу, интересовалась, на некоторых местах работы возникали кадровые вопросы. Последний раз редактировалось Наталья Р; 11.09.2013 в 23:10. | |
|   |   | 
|  11.09.2013, 22:30 | #19 | 
| Эксперт HR-Лиги. Модератор  Регистрация: 03.11.2011 Адрес: Київ 
					Сообщений: 2,440
				 Вы сказали Спасибо: 1,922 
		
			
				Поблагодарили 3,037 раз(а) в 1,676 сообщениях
			
		
	 |   | 
|   |   | 
|  11.09.2013, 22:31 | #20 | |
| Участник HR-Лиги Регистрация: 10.06.2011 Адрес: Харьков 
					Сообщений: 21
				 Вы сказали Спасибо: 11 
		
			
				Поблагодарили 4 раз(а) в 3 сообщениях
			
		
	 |   Цитата: 
  Ну ребят, я за "в семью"  На самом деле пока проблем нет, просто даже такой момент для меня маячок. Я достаточно давно работаю с людьми и знаю во что иногда мелочи на первый взгляд выливаются вот и призадумалась уже на самом начальном этапе. И до тыканья пока не дошло))) Последний раз редактировалось Наталья Р; 11.09.2013 в 23:11. | |
|   |   | 
| Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» LikaGreis за это полезное сообщение: |  Andry (12.09.2013), Шутюр баад (13.09.2013) |