Прием на место работника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком

[Мотя]

Постановление Верховного суда приткнуть нЕкуда..а вот Решение суда по иску - можно. Пусть, даже, если суд и сошлется в своем Решении на Постановление Верховного суда.
ПАУ!

[Andry]

Сообщение от Мотя

Постановление Верховного суда приткнуть нЕкуда..а вот Решение суда по иску - можно. Пусть, даже, если суд и сошлется в своем Решении на Постановление Верховного суда.
ПАУ!

Так и я про это - Постановление для работников кадровых органов не является нормативным документом и носит лишь консультативный характер, но основанием для принятия решения вполне может быть, и если кому-то и придет в голову в вышеописанной ситуации обратиться в суд с иском (что очень и очень маловероятно), то решение по иску будет именно такое, какое рекомендует принимать Верховный суд в таких ситуациях...

[Мотя]

Сообщение от Andry

то решение по иску будет именно такое, какое рекомендует принимать Верховный суд в таких ситуациях...

Тца-тца-тца...та невжешь?
С какой радости? Как это Вы можете знать - что решит суд?
Ниччосе...

[dautina]

Сообщение от Мотя

Как это Вы можете знать - что решит суд?

Этого уж точно никто не знает. И никакие НПА и постановления не помогут. Мы живем в таком "правовом" государстве, что кто больше заплатит - тот и прав!

[Andry]

Сообщение от Мотя

Как это Вы можете знать - что решит суд?
Ниччосе...

Как я могу знать? да очень просто - прочитав постановление Пленума...
Постановление Пленума Верховного суда и писалось Верховным судом именно для того, чтобы разъяснить судам всех уровней, как именно им следует поступать и какие решения принимать при рассмотрении трудовых споров...

[Мотя]

Сообщение от Andry

Как я могу знать? да очень просто - прочитав постановление Пленума...

А Вы уверены, что судья будет рукводствоваться этими постановлениями при вынесении решения?
А Вы ваще, Андрей, давно принимали участие в судебном процессе?
По всей видимости - да...

[Befis]

Сообщение от Andry

чтобы разъяснить судам всех уровней, как именно им следует поступать и какие решения принимать при рассмотрении трудовых споров...

Andry, мы, вроде , все участники сей дискуссии, пришли к единому мнению, что допущена ошибка нашими законодателями. Из за этого произошла ошибка в вынесении постановления Верховным Судом. Тем более, было это в прошлом веке . Но Вы, с таким упорством, продолжаете их защищать, что, ей Богу, уже . Они тоже могут ошибаться. Сегодня одно постановление вынесли, завтра, блин, другое, отменив первое.
Давайте лучше полагаться на всеми нами любимый КЗоТ.

[Andry]

Сообщение от Befis

Andry Но Вы, с таким упорством, продолжаете их защищать, что, ей Богу, уже . Они тоже могут ошибаться. Сегодня одно постановление вынесли, завтра, блин, другое, отменив первое.

Да, вот такой я упорный постоянный и "не здамся без бою"
Я согласен с вами, что все могут ошибаться.
Но когда вынесут другое постановление и отменят первое - вот тогда я изменю свое мнение.

[Мотя]

Сообщение от Andry

вот тогда я изменю свое мнение.

Решение суда не зависит от Вашего мнения! Поверьте!

[Befis]

Сообщение от Andry

когда вынесут другое постановление и отменят первое - вот тогда я изменю свое мнение.

Да забыли они или... забили. Власть меняется, суды и судьи тоже. Не успевают. У них знаете сколько работы, жуть ....
Чем же Вас так наши суды напугали, что Вы их ставите превыше всего?
Вы же за их ошибки, потом (не дай Бог, ттт) в их же суде и поплатитесь.