СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
|
||||||||
| Встречи HR-Лиги и не только... Все вопросы, касающиеся встреч участников портала и выбора Экспертов HR-Лиги |
| Результаты опроса: Выберите тему интерактивного мастер-класса | |||
| Манипуляции в жизни HR-а, или Подчиненные-манипуляторы |
   
|
12 | 29.27% |
| Стратегии жестких переговоров |
  
|
6 | 14.63% |
| Противостояние психологической атаке |
  
|
23 | 56.10% |
| Голосовавшие: 41. Вы ещё не голосовали в этом опросе | |||
 |
|
|
Опции темы |
25.11.2010, 13:50
|
#31 |
|
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 04.08.2010
Сообщений: 116
Вы сказали Спасибо: 17
Поблагодарили 135 раз(а) в 53 сообщениях
|
...
На моём примере сработал
 я, как пионЭр, за Вождя и за партию 
__________________
«Сильные люди – всегда простые» (Л.Н. Толстой) |
|
| Этот пользователь сказал Спасибо $ta$ за это полезное сообщение: | Yuliya (25.11.2010) |
|
25.11.2010, 14:03
|
#32 |
|
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
$ta$
 (надеюсь при встрече лично это сделать  !)P.S. И ВСЁ РАВНО ЗАЯВОК НА УЧАСТИЕ В ДВА РАЗА МЕНЬШЕ, ЧЕМ ЗАЯВОК НА ТЕМУ МАСТЕР-КЛАССА !!! P.P.S. Кстати, я-то выбрал "Противостояние...", т.к. книга Л. Мельник о жёстких переговорах, в которой есть немножко и о манипуляциях, у меня есть, а противостоять психологическим атакам хочется ... со знанием дела...
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо anatol_ua за это полезное сообщение: | Yuliya (25.11.2010) |
|
25.11.2010, 14:21
|
#34 |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
Твои 100 г
 мы тебе оставим ...
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо anatol_ua за это полезное сообщение: | kozur (25.11.2010) |
|
25.11.2010, 14:25
|
#35 |
|
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 23.07.2008
Сообщений: 984
Вы сказали Спасибо: 709
Поблагодарили 1,048 раз(а) в 450 сообщениях
|
а время и место еще не согласованы???
__________________
|
|
|
|
25.11.2010, 14:26
|
#36 |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
Будут указаны в приглашении
(или на форуме)...
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
|
|
|
25.11.2010, 15:03
|
#37 | |
|
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 04.08.2010
Сообщений: 116
Вы сказали Спасибо: 17
Поблагодарили 135 раз(а) в 53 сообщениях
|
Цитата:
 
__________________
«Сильные люди – всегда простые» (Л.Н. Толстой) |
|
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо $ta$ за это полезное сообщение: | anatol_ua (25.11.2010) |
|
26.11.2010, 10:17
|
#38 |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 10.11.2007
Адрес: АР Крым-Донецк
Сообщений: 328
Вы сказали Спасибо: 180
Поблагодарили 362 раз(а) в 114 сообщениях
|
очень хотелось бы поучаствовать... но наверное придется потом впечатления почитать и всё
 а вот на следующий год.....
__________________
"Талантливые личности являются мобильными монополиями с глобальными паспортами." Йонас Риддерстрале |
|
|
|
26.11.2010, 10:21
|
#39 |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
Уважительными считаются причины, подтверждённые документами:
объяснительными, фотографиями и т.п. 
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
|
|
|
26.11.2010, 13:41
|
#40 | |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 10.11.2007
Адрес: АР Крым-Донецк
Сообщений: 328
Вы сказали Спасибо: 180
Поблагодарили 362 раз(а) в 114 сообщениях
|
Цитата:
__________________
"Талантливые личности являются мобильными монополиями с глобальными паспортами." Йонас Риддерстрале |
|
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо Mavpochka за это полезное сообщение: | anatol_ua (26.11.2010) |
