СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
|
||||||||
| Социальное страхование и пенсионное обеспечение Временная нетрудоспособность. Беременность и роды. Комиссия по соцстраху. Путевки на санаторно-курортное лечение. Новогодние подарки от соцстраха. Взаимоотношения с Центром занятости. Трудовой стаж. Страховой стаж. Исчисление стажа. Виды пенсий. Размеры пенсии. Надбавки к пенсии. Перерасчет пенсии |
 |
|
|
Опции темы |
03.11.2010, 17:10
|
#31 |
|
Участник HR-Лиги
Регистрация: 23.05.2008
Сообщений: 42
Вы сказали Спасибо: 27
Поблагодарили 5 раз(а) в 5 сообщениях
|
Добрый день! У нас на предприятии работает сотрудник, который является частным предпринимателем и к нему не применялась социальная льгота, сейчас он закрыл свое частное предпринимательство и соответственно если напишет заявление к нему должна применяться социальная льгота. Нужен ли еще документ, который подтверждает что он как частный предприниматель уже не существует?
|
|
|
|
04.11.2010, 18:08
|
#32 |
|
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 21.05.2009
Сообщений: 474
Вы сказали Спасибо: 237
Поблагодарили 198 раз(а) в 105 сообщениях
|
Разъясните, пожалуйста, если инвалид II группы работает неполный раб день, то соцльгота на него распространяется в размере 150% (п.6.1.2.є)?
|
|
|
|
|
10.11.2010, 10:19
|
#33 |
|
Участник HR-Лиги
Регистрация: 13.10.2009
Сообщений: 31
Вы сказали Спасибо: 5
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
У нас заяви на застосування соціальної пільги пишуть у відділі кадрів. А бухгалтер по з/платі просто бере уже готові. Нещодавно проходила перевірка податкової, і додатково нас зобов'язали на заявах про застосування соціальної пільги новоприйнятим працівникам писати: "Приватним підприємцем не являюся. У разі відкриття власної справи зобов'язуюся повідомити підприємство."
|
|
|
|
