СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
|
||||||||
| Увольнение Прекращение трудового договора. Расторжение трудового договора. Отстранение от работы. Выходное пособие |
 |
|
|
Опции темы |
14.09.2007, 11:55
|
#1 |
|
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 22.11.2006
Сообщений: 109
Вы сказали Спасибо: 2
Поблагодарили 44 раз(а) в 12 сообщениях
|
Срок предупреждения об увольнении
Коллеги.
Чем обосновывается исчисление срока предупреждения об увольнении работника не днем подачи заявления, а следующим после подачи заявления днем? Ссылка на "Комментарий к КЗоТу" как аргумент не принимается. |
|
|
|
14.09.2007, 12:03
|
#2 |
|
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 19.07.2006
Адрес: Київ
Сообщений: 1,417
Вы сказали Спасибо: 246
Поблагодарили 1,091 раз(а) в 487 сообщениях
|
Стаття 241-1 КЗпП У.
|
|
|
|
|
14.09.2007, 12:37
|
#3 |
|
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 22.11.2006
Сообщений: 109
Вы сказали Спасибо: 2
Поблагодарили 44 раз(а) в 12 сообщениях
|
спасибо
сюда-то я не додумался заглянуть сбило с толку что 241 исключена 
|
|
|
|
|
25.08.2010, 16:22
|
#4 |
|
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 12.05.2008
Сообщений: 82
Вы сказали Спасибо: 9
Поблагодарили 33 раз(а) в 11 сообщениях
|
Расчет сроков окончания трудовых обязательств
Наверное многие попадали в ситуацию когда работник написал заявление по собственному желанию, и вот прошло две недели а дата последнего рабочего дня непонятна.
Статья 38 КЗоТ говорит о письменном предупреждении за две недели. При этом в комментариях говорится о порядке расчета со следующего дня после подачи заявления. Статья 241-1 говорит что срок исчисляемый неделями заканчивается в соответствующий день недели. Кто здесь неправ??? Комментарий писали давно? Статья 241-1 была принята в 95 году. Действует ли она сегодня? |
|
|
|
|
25.08.2010, 16:34
|
#5 | |
|
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,432
Вы сказали Спасибо: 14,873
Поблагодарили 20,349 раз(а) в 10,131 сообщениях
|
Цитата:
Там все законы в ДЕЙСТВУЮЩЕЙ редакции!
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|
|
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: | Boot77 (25.08.2010) |
|
25.08.2010, 16:50
|
#6 |
|
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 12.05.2008
Сообщений: 82
Вы сказали Спасибо: 9
Поблагодарили 33 раз(а) в 11 сообщениях
|
Таки да, действует ст. 241-1.
|
|
|
|
|
25.08.2010, 17:02
|
#7 |
|
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,432
Вы сказали Спасибо: 14,873
Поблагодарили 20,349 раз(а) в 10,131 сообщениях
|
Видите, как все просто: заходишь каждый день на сайт ВРУ и...видишь действующий закон!
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|
|
|
|
25.08.2010, 17:14
|
#8 | |
|
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 12.05.2008
Сообщений: 82
Вы сказали Спасибо: 9
Поблагодарили 33 раз(а) в 11 сообщениях
|
Цитата:
|
|
|
|
|
|
25.08.2010, 17:21
|
#9 |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,169
Вы сказали Спасибо: 7,100
Поблагодарили 6,434 раз(а) в 3,227 сообщениях
|
... несмотря на название сайта (ВРУ)...
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
|
|
|
|
26.08.2010, 11:17
|
#10 | |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,159
Вы сказали Спасибо: 5,172
Поблагодарили 6,522 раз(а) в 2,803 сообщениях
|
Цитата:
Если я пишу заявление сегодня, 26.08, в четверг, то и в первом и во втором случае днем увольнения будет 09.09, четверг. |
|
|
|
|
