СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
|
||||||||
| Особые категории работников Труд иностранцев. Труд инвалидов. Труд женщин. Труд молодежи. Труд учеников и студентов. Государственная служба и органы местного самоуправления. Физические лица — субъекты предпринимательской деятельности |
 |
|
|
Опции темы |
23.07.2010, 20:15
|
#31 |
|
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 20.07.2010
Адрес: киев
Сообщений: 2,284
Вы сказали Спасибо: 1,083
Поблагодарили 3,440 раз(а) в 1,309 сообщениях
|
Уходите на больничный, ложитесь на сохранение..... и не тратьте нервы.
Здоровье Ваше и ребёнка намного важнее этой фигни. Более того, в этой компании Вы уж точно дальше работать не будете - 100%. Удачи Вам! ЗЫ терапевт -- тоже человек,и кстати, с ма-а-а-ленькой зарплаткой. |
|
|
| Эти 4 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Шутюр баад за это полезное сообщение: |
|
23.07.2010, 23:42
|
#32 |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 23.01.2008
Адрес: Харьков
Сообщений: 2,857
Вы сказали Спасибо: 4,539
Поблагодарили 4,077 раз(а) в 1,683 сообщениях
|
только не терапевт, а гинеколог )))))
хотя и терапевт может помочь...
__________________
Ищите в людях хорошее. Плохое они сами покажут. |
|
|
|
|
26.07.2010, 12:15
|
#33 |
|
Участник HR-Лиги
Регистрация: 16.09.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 43
Вы сказали Спасибо: 20
Поблагодарили 6 раз(а) в 5 сообщениях
|
Вот как раз не гинеколог, а терапевт. Гинеколог сразу заявил: в случае необходимости больничного, это направление на сохранение в больницу со всеми вытекающими последствиями или терапевт. Сам гинеколог больничный дать не может.
Пошла я сегодня к терапевту - уговорила (в прямом смысле слова) дать мне больничный, а на работе написала заявление на отпуск в августе до 1 сентября с договоренностью, что 1 сентября подпишу на следующий отпуск. Директор сказала, что подпишут. Сейчас жду. Вообщем, вроде бы начало недели складывается очень спокойно. Очень не хочется терять деньги из-за больничного, но нервы и малыш еще более дороги. |
|
|
|
|
26.07.2010, 14:09
|
#34 |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=10951
 А не дадут - отключим газ ! (натравим на них прокуратуру !!!    )
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
|
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо anatol_ua за это полезное сообщение: | Мотя (26.07.2010) |
|
28.07.2010, 00:58
|
#35 |
|
Участник HR-Лиги
Регистрация: 14.01.2008
Адрес: Киев,Житомир
Сообщений: 44
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 11 раз(а) в 6 сообщениях
|
Слушаться надо "старших". Я же писала давно - бери больничный! Этот путь прошли многие девушки за последние два года. Со своим терапевтом не трать время. Обычный терапевт может выписать больничный максимум на 10 дней, поэтому сразу иди к заведующему терапевтическим отделением (он (а) подписывает все "длинные больничные") и хорошо проси. Со всеми можно договориться. Или же ложись на сохранение. Удачи!
|
|
|
|
|
03.07.2012, 17:53
|
#36 |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 10.10.2008
Адрес: Украина
Сообщений: 226
Вы сказали Спасибо: 69
Поблагодарили 8 раз(а) в 7 сообщениях
|
Можно ли перевести декретчицу на 0,5 ставки
Добрый всем день формучане! задача на несколько вопросов и ответов.Помогите правильно оформить.
  У сотрудницы (инвалид) больничный дородовой заканчивается 09.08.10г. Приказ о декретном отпуске готовлю от 10.08.12. ( Как мне её оставить в штате можно ли перевести на полставки,чтоб она осталась в штате) можно ли так оформлять декретчиков. |
|
|
|
|
03.07.2012, 21:12
|
#37 | |
|
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,953
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
|
Цитата:
 
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|
|
|
|
|
03.07.2012, 21:30
|
#38 | ||
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
|
Цитата:
Цитата:
|
||
|
|
|
|
03.07.2012, 21:50
|
#39 | |
|
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,953
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
|
Цитата:
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|
|
|
|
|
04.07.2012, 12:30
|
#40 | |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 10.10.2008
Адрес: Украина
Сообщений: 226
Вы сказали Спасибо: 69
Поблагодарили 8 раз(а) в 7 сообщениях
|
Цитата:
|
|
|
|
|
