СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Совместители. Переводы. Перемещения

Совместители. Переводы. Перемещения Совмещение. Совместительство. Временное исполнение обязанностей. Сезонные работники. Перевод. Перемещение. Изменение существенных условий труда

Ответ
 
Опции темы
Старый 13.12.2013, 14:39   #671
Tamara_
Новый участник HR-Лиги
 
Аватар для Tamara_
 
Регистрация: 09.12.2013
Адрес: Харьков
Сообщений: 7
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Записи в трудовую могут выглядеть так?

№ 5 Дата Переведено на посаду начальника відділу кадрів Наказ від № 56 хх.хх.хххх
№ 6 Дата Робота за сумісщенням менеджером (управителем) з персоналу Наказ № 57 від хх.хх.хххх  

исправила
Tamara_ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 13.12.2013, 14:49   #672
Inka
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Inka
 
Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,440
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,037 раз(а) в 1,676 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Tamara_ Посмотреть сообщение
№ 6 Дата Робота за сумісництвом менеджером (управителем) з персоналу Наказ № 57 від хх.хх.хххх  
Сумісництво переводится как совместительство, совмещение - это суміщення.

Записи в трудовой книжке о совмещении не предусмотрены инструкцией. Только в дубликате:
Цитата:
Запис у дублікаті трудової книжки відомостей про роботу за сумісництвом та за суміщенням професій провадиться за бажанням працівника.
Inka вне форума   Ответить с цитированием
Эти 3 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Inka за это полезное сообщение:
Iren@ (13.12.2013), Tamara_ (13.12.2013), Мотя (13.12.2013)
Старый 13.12.2013, 14:56   #673
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Tamara_ Посмотреть сообщение
Записи в трудовую могут выглядеть так?

№ 5 Дата Переведено на посаду начальника відділу кадрів Наказ від № 56 хх.хх.хххх
Да.
Цитата:
Сообщение от Tamara_ Посмотреть сообщение
№ 6 Дата Робота за сумісництвом менеджером (управителем) з персоналу Наказ № 57 від хх.хх.хххх  
Ув. Тамара!
Или пусть будущий начальник ОК изучит все темы о совместительстве и совмещении и усвоит между ними разницу, или я не знаю...читайте более внимательно то, что Вы пишете и то, что мы отвечаем, чтобы не получилось испорченного телефона, который, я заметила уже получается.
Вернемся:
Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
вы хотите, чтобы он работал по совместительству? Или чтобы совмещал?
Не могли бы уточнить?
Цитата:
Сообщение от Tamara_ Посмотреть сообщение
Речь идет о совмещении.
Далее - ведем речь о совмещении, а в итоге Вы все равно, спрашиваете о совместительстве.

Ув. Инка уже ответила, что совмещение в ТК не вносится.
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 13.12.2013, 15:00   #674
Tamara_
Новый участник HR-Лиги
 
Аватар для Tamara_
 
Регистрация: 09.12.2013
Адрес: Харьков
Сообщений: 7
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

исправила сообщение №687
Tamara_ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 13.12.2013, 15:03   #675
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Tamara_ Посмотреть сообщение
исправила сообщение №687
Даже, если Вы исправили свое сообщение, то от этого не меняется Инструкция № 58: совмещение профессий в ТК не вносится.
Мне интересно - а что будущий начальник ОК? Он совсем не владеет знаниями по той работе, по которой собирается работать?
Ведь эти элементарные знания у него прописаны в его ДИ... Как же он будет работать? Мне его жалко, если честно.
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 13.12.2013, 16:51   #676
Tamara_
Новый участник HR-Лиги
 
Аватар для Tamara_
 
Регистрация: 09.12.2013
Адрес: Харьков
Сообщений: 7
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

На Вашем сайте есть такая информация. Здесь есть записи в трудовой. http://hrliga.com/index.php?module=p...p=view&id=1462 Как я понимаю речь идет о совместительстве. Совмещение же не пишется.
Tamara_ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 13.12.2013, 16:55   #677
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
Вопрос

Цитата:
Сообщение от Tamara_ Посмотреть сообщение
Как я понимаю речь идет о совместительстве. Совмещение же не пишется.
А Вам что надо: совмещение или совместительство?
Насчет совмещения Вам уже отвечали, и не раз:
Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Инструкция № 58: совмещение профессий в ТК не вносится.
Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Ув. Инка уже ответила, что совмещение в ТК не вносится.
Цитата:
Сообщение от Inka Посмотреть сообщение
Записи в трудовой книжке о совмещении не предусмотрены инструкцией.
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
Tamara_ (13.12.2013)
Старый 24.01.2014, 12:53   #678
zolotyshka
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 24.05.2013
Сообщений: 64
Вы сказали Спасибо: 11
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Здравствуйте. Совместитель работает на 0,5ст, какой максимальный размер доплаты ему можно дать? Сфера ЖКХ. По отраслевому можно и 100%. Правильно ли это будет?
zolotyshka вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.01.2014, 19:32   #679
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
Вопрос

Цитата:
Сообщение от zolotyshka Посмотреть сообщение
Совместитель работает на 0,5ст, какой максимальный размер доплаты ему можно дать?
О какой доплате для совместителя идет речь?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.01.2014, 08:13   #680
zolotyshka
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 24.05.2013
Сообщений: 64
Вы сказали Спасибо: 11
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Доплата в за расширение зоны обслуживания или совмещение.

Последний раз редактировалось zolotyshka; 25.01.2014 в 08:48.
zolotyshka вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Метки
Совместительство, Совмещение



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 09:43.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2025 © МЕДІА ГРУПП 2025 © HR LIGA