СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Встречи HR-Лиги и не только... Все вопросы, касающиеся встреч участников портала и выбора Экспертов HR-Лиги |
|
Опции темы |
20.11.2008, 20:24 | #1 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 08.06.2006
Адрес: Киев UA
Сообщений: 630
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 106 раз(а) в 11 сообщениях
|
HR-Лига приглашает. День рождения в формате OpenSpace
В декабре портал профессионального Сообщества кадровиков и менеджеров по персоналу HR-Лига празднует три года! Пусть маленький, но все-таки юбилей. Небольшой возраст для человека, но вполне солидный для интернет-проекта. А теперь, когда мы «достаточно» выросли, мы не можем оставить наших эйчаров без поддержки в такое непростое время.
13 декабря, 2008 — мы встретимся, чтобы всем вместе отпраздновать 3-летие проекта, а также вместе с признанными экспертами в сфере HRM открыть новые горизонты, искать новые возможности и противостоять кризису. Что представляет собой технология Open Space? Open Space или Открытое Пространство — это технология проведения продуктивных встреч в группах от пяти до 2000 человек. В ее основе лежит философия принятия на себя ответственности за то, что Вам действительно важно. Когда участники встречи следуют этой философии, каждому отдельному человеку и группе в целом удается получить максимум пользы и удовольствия от обсуждения. Любой опытный руководитель знает, что на традиционной деловой конференции все самое полезное общение и нужные знакомства происходят не в официальной части, а в кулуарах. Технология Открытого Пространства позволяет обеспечить такое насыщенное и полезное общение в течение всего мероприятия. Эксперты, которые примут участие в качестве модераторов групп Оксана Краснопольская (Ilit). Экономим время и ресурсы HR: о классических процедурах и реальных украинских компаниях Анна Мамаева (Редактор портала). Антикризисный пиар в компании: инструменты HR-менеджера Вадим Гаврилов (HR-Vadim). Антикризисное управление персоналом компании. Николай Типатов (tipatov). Работа с цифрами, фактами. Создание инструментов для общения с: собственником, сотрудниками, подчиненными. Кроме этого, Вас ждет множество приятных сюрпризов, подарки от редакции портала, праздничный торт и песни под гитару. Внимание, в этом году участие в празднике — платное! Стоимость участия — 250 грн. В стоимость входят сертификаты, комплекс раздаточных материалов, кофе-брейки и обед. У нас предусмотрена гибкая система скидок: — для тех, кто участвовал в наших мероприятиях в прошлом году – цена составляет 200 грн. — для экспертов портала (сезонов 2006-2008) цена составляет 150 грн. — для тех, кто зарегистрируется до 1 декабря, скидка 10% — приглашайте коллег и партнеров — скидки для представителей одной компании до 15%. Скидки не складываются Кризис — это переход от одного стабильного состояния к другому. Самое подходящее время заняться повышением эффективности бизнеса, в первую очередь, — системы управления персоналом. Присоединяйтесь! Регистрация |
20.11.2008, 21:39 | #2 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 28.02.2006
Адрес: Киев, Львов
Сообщений: 781
Вы сказали Спасибо: 313
Поблагодарили 502 раз(а) в 187 сообщениях
|
Придется идти
__________________
С ув., Оксана Краснопольская "Бизнес - это люди и идеи..." |
21.11.2008, 09:22 | #3 | |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 25.01.2006
Адрес: Киев
Сообщений: 379
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 12 раз(а) в 9 сообщениях
|
Re: HR-Лига приглашает. День рождения в формате OpenSpace
Цитата:
|
|
21.11.2008, 10:48 | #4 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,630
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
|
Уважаемая г-жа Редактор!
Объясните, пожалуйста, какая необходимость в обязательном заполнении следующих полей анкеты: Юридический адрес (подробно): Свидетельство про регистрацию плательщика НДС Код ОКПО (наверное, имеется ввиду ЕГРПОУ) Индивидуальный налоговый номер. На вопрос: "Являетесь ли Вы подписчиком журналов «ИД "МедиаПро"»?" мне бы хотелось ответить так: я не являюсь подписчиком, а организация, в которой я работаю, выписывает ваш журнал. Мы, участники форума, представляем здесь самих себя (за редким исключением, кто рекламирует услуги своей компании), а не организации, в которых мы работаем. И я собираюсь принять участие в празднике как частное лицо, а организация, в которой я работаю, вообще не знает об этом и не имеет к этому никакого отношения, поэтому указывать реквизиты организации я не считаю возможным. Вопрос о названии организации я считаю допустимо оставить, поскольку понимаю, что вам это интересно. Кроме того, учтите, что многие наши коллеги находятся сейчас в поиске работы, поэтому выполнить ваше требование об обязательном заполнении полей для них вообще не представляется возможным. |
21.11.2008, 10:58 | #5 | |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 09.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 366
Вы сказали Спасибо: 235
Поблагодарили 611 раз(а) в 162 сообщениях
|
Цитата:
А по поводу платной регистрации, отвечу, что это абсолютно оправданное решение. В прошлом году из огромного списка зарегистрировавшихся пришла едва ли половина, а обед и напитки, между прочим, денег стоят, и организаторы же расчитывали на то количество людей, которое зарегистрировалось. Введение платного участия, думаю, должно как-то дисциплинировать людей, чтобы ответственней относились к своим обещаниям. |
|
21.11.2008, 11:03 | #6 | |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 11.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 843
Вы сказали Спасибо: 559
Поблагодарили 828 раз(а) в 331 сообщениях
|
Цитата:
__________________
PER ASPERA AD ASTRA! |
|
21.11.2008, 11:07 | #7 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.07.2006
Адрес: Київ
Сообщений: 1,418
Вы сказали Спасибо: 252
Поблагодарили 1,091 раз(а) в 487 сообщениях
|
Повністю підтримую Ірину (Iren@).
|
21.11.2008, 11:09 | #8 | |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 28.02.2006
Адрес: Киев, Львов
Сообщений: 781
Вы сказали Спасибо: 313
Поблагодарили 502 раз(а) в 187 сообщениях
|
Re: HR-Лига приглашает. День рождения в формате OpenSpace
Цитата:
На самом деле, согласна с staffhr, в прошлом году зарегистрировалось 50 человек, а пришло 30. Еду потом куда? А она денег стоит.
__________________
С ув., Оксана Краснопольская "Бизнес - это люди и идеи..." |
|
21.11.2008, 11:34 | #9 | ||
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 25.01.2006
Адрес: Киев
Сообщений: 379
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 12 раз(а) в 9 сообщениях
|
Цитата:
|
||
21.11.2008, 12:08 | #10 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 14.03.2007
Адрес: г. Харьков
Сообщений: 1,593
Вы сказали Спасибо: 2
Поблагодарили 943 раз(а) в 347 сообщениях
|
сам организовываю мероприятия и знаю:
• аренда помещений, • аренда техники • расходные материалы • трудозатраты сотрудников • и т.д. по моим подсчетам эта цена не заработка, а себестоимости (и то...) --------------------------------------------------------------------- фокусируйтесь на другом - на том, что вы там получите. А дальше ваш выбор. До встречи на дне рождения
__________________
с уважением, Типатов Николай / контакты в профиле |