Увольнение наемных работников у физлица-предпринимателя

[натулик]

Подскажите, пожалуйста, если работник работает у предпринимателя - ФЛП. При увольнение предприниматель издает приказ об увольнении. и нужно же указывать и выплачивать компенсацию за неиспользованный отпуск?

[Andry]

Да, нужно. Закон один для всех, в том числе и для ФЛП

[натулик]

спасибо. вроде понимаю. но жду поддержку)))

[Andry]

Сообщение от натулик

спасибо. вроде понимаю. но жду поддержку)))

Надеюсь, не материальную?
А если речь идет о ссылке на НПА, то читайте закон об отпусках:

Стаття 2. Право на відпустки
Право на відпустки мають громадяни України, які перебувають у трудових відносинах з підприємствами, установами, організаціями незалежно від форм власності, виду діяльності та галузевої належності, а також працюють за трудовим договором у фізичної особи (далі - підприємство).

Стаття 24. Грошова компенсація за невикористані щорічні відпустки
У разі звільнення працівника йому виплачується грошова компенсація за всі не використані ним дні щорічної відпустки

И хочу обратить ваше внимание - трудовое законодательство одно для всех, отдельного законодательства для ФЛП в этой сфере не существует