![]() |
СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
|
||||||||
| Нормирование и оплата труда Нормы труда. Формы и системы оплаты труда. Особенности оплаты труда. Премии. Бенефиты. Индексация заработной платы |
![]() |
|
|
Опции темы |
|
|
#1 |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 01.03.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 250
Вы сказали Спасибо: 58
Поблагодарили 14 раз(а) в 11 сообщениях
|
Нужен приказ о премировании сотрудника. Буду благодарен за шаблон.
|
|
|
|
|
|
#2 |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 01.03.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 250
Вы сказали Спасибо: 58
Поблагодарили 14 раз(а) в 11 сообщениях
|
Никто не выплачивает премии?
|
|
|
|
|
|
#3 |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 18.10.2007
Сообщений: 273
Вы сказали Спасибо: 25
Поблагодарили 31 раз(а) в 19 сообщениях
|
Мы пишем так: "За качественное выполнение служебных обязанностей, интенсивность труда приказываю премировать электрика Иванова суммой в размере 00000 гривен. Основание: служебная записка руководителя отдела".
|
|
|
|
|
|
#4 | |
|
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,629
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
|
Цитата:
Стандартного шаблона на премію на всі випадки життя немає. |
|
|
|
|
|
|
#5 |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 01.03.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 250
Вы сказали Спасибо: 58
Поблагодарили 14 раз(а) в 11 сообщениях
|
Сотрудники работают в штате. У них есть ставка. Хотим выплатить премию. Спасибо.
|
|
|
|
|
|
#6 |
|
Участник HR-Лиги
Регистрация: 22.01.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 63
Вы сказали Спасибо: 17
Поблагодарили 7 раз(а) в 5 сообщениях
|
НАКАЗ
23.05.2007 р. м. Київ № 75-К Про преміювання 1.ПРЕМІЮВАТИ: 1.1 ХХХХХ, практичного психолога, за належну якісну ХХХХХХХХХХ у розмірі 310 (триста десять) гривень за рахунок коштів ХХХХ Підстава: розпорядження директора або службова записка Директор Проект наказу вносить: Начальник ВК Погоджено: Головний бухгалтер |
|
|
|
|
|
#7 |
|
Гость
Сообщений: n/a
|
подскажите примеры приказов о премировании.
|
|
|
|
#8 |
|
Участник HR-Лиги
Регистрация: 12.03.2008
Сообщений: 49
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
З метою підвищення зацікавленості працівників у кінцевому результаті роботи ...(за високі досягнення у роботі..).
НАКАЗУЮ: 1. Преміювати П.І.Б. у розмірі ..... |
|
|
|
|
|
#9 |
|
Участник HR-Лиги
Регистрация: 12.03.2008
Сообщений: 49
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
А Положення про преміювання існує на підприємстві? Виберіть ще щось там в описову частину наказу.
Бажаю успіху! |
|
|
|
|
|
#10 |
|
Гость
Сообщений: n/a
|
Нет, к сожалению, положения про премирование не существует на нашем предприятии. Спасибо большое за помощь
|
|