![]() |
![]() СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Социальное страхование и пенсионное обеспечение Временная нетрудоспособность. Беременность и роды. Комиссия по соцстраху. Путевки на санаторно-курортное лечение. Новогодние подарки от соцстраха. Взаимоотношения с Центром занятости. Трудовой стаж. Страховой стаж. Исчисление стажа. Виды пенсий. Размеры пенсии. Надбавки к пенсии. Перерасчет пенсии |
![]() |
|
Опции темы |
![]() |
#1 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 04.11.2010
Адрес: Дніпро
Сообщений: 246
Вы сказали Спасибо: 82
Поблагодарили 253 раз(а) в 99 сообщениях
|
![]()
Украинский безработный стоит на учете в украинском центре занятости.
Подворачивается официальное трудоустройство в России. Обязан ли украинский безработный сниматься с учета в ЦЗ? |
![]() |
![]() |
![]() |
#2 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
|
![]()
Да.
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
![]() |
![]() |
![]() |
#3 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 07.07.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 681
Вы сказали Спасибо: 1,242
Поблагодарили 434 раз(а) в 261 сообщениях
|
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
#4 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 04.11.2010
Адрес: Дніпро
Сообщений: 246
Вы сказали Спасибо: 82
Поблагодарили 253 раз(а) в 99 сообщениях
|
![]()
Спасибо за мнения.
Быстро я не нашел НПА, четко обязывающего сняться с учета. По логике, я согласен - сниматься нужно. С другой стороны, как минимум, до первой-второй российской зарплаты лучше таки не суетиться, последить, как скаладывается. Реальность у советующейся такая. Должна получать около 4300 гривен пособия. Стоит на учете в ЦЗ два месяца. Получила пособие один раз - около 1000 грн. Дважды носила взятки (100 и 200 грн) для ускорения выплаты. Ускорила - заплатили еще 600 гривен. Так что, пока получит первые пару российских зарплат, центр занятости как раз рассчитается за прошлый период. |
![]() |
![]() |