Квалификационные требования к должности бухгалтер - Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Kadrovik Inna · 28.01.2010, 15:53

Можно ли оформить бухгалтером работника с пед. образованием?

anatol_ua · 28.01.2010, 16:06

Кваліфікаційні вимоги. Бухгалтер I категорії: базова або неповна вища освіта відповідного напряму підготовки (бакалавр або молодший спеціаліст). Стаж роботи за професією бухгалтера II категорії — не менше 1 року. Бухгалтер II категорії: базова або неповна вища освіта відповідного напряму підготовки (бакалавр або молодший спеціаліст). Стаж роботи за професією бухгалтера — не менше 1 року. Бухгалтер: базова або неповна вища освіта відповідного напряму підготовки (бакалавр або молодший спеціаліст); для бакалавра — без вимог до стажу роботи, молодшого спеціаліста — стаж роботи на посаді технічного службовця у галузях фінансової діяльності, роботи з базами даних, статистики, бухгалтерського обліку — не менше 1 року.

Рахівник
Завдання та обов’язки. Виконує під безпосереднім керівництвом бухгалтера роботи із заповнення облікових регістрів і розроблювальних таблиць на підставі даних первинних документів (вимог на матеріали, нарядів на відрядні роботи тощо), здійснює реєстрацію бухгалтерських проводок і рознесення їх за рахунками, проводить нескладні розрахунки за окремими дільницями бухгалтерського обліку.

Приймає і контролює правильність оформлення первинних документів, готує їх до лічильного опрацювання, а також для складання встановленої бухгалтерської звітності. Бере участь у здійсненні заходів, які спрямовано на додержання державної дисципліни та укріплення господарського розрахунку. Вживає заходів для використання в роботі сучасних технічних засобів.

Повинен знати: основи організації бухгалтерського обліку; форми первинних документів за дільницями обліку, правила їх заповнення; порядок виконання розрахунків і звітності; правила експлуатації обчислювальної техніки; основи організації праці; основи законодавства про працю.

Кваліфікаційні вимоги. Повна загальна середня освіта та професійно-технічна освіта або повна загальна середня освіта та професійна підготовка на виробництві. Без вимог до стажу роботи.

Татьяна К. · 28.01.2010, 16:06

Згідно Довідника кваліфікаційних характеристик - ні.

Kadrovik Inna · 28.01.2010, 16:16

Полностью с Вами согласна, но руководство решила принимать. Как быть в этой ситуации. и что делать с должностной инструкцией?

anatol_ua · 28.01.2010, 16:18

Но хоть курсы бухгалтерские у неё есть (в кармане, за плечами...) ?

Iren@ · 28.01.2010, 16:19

В приказе Минтруда №336 (?), которым утверждены типовые инструкции, написано, что как исключение... может занимать должность... если есть опыт и т.д. Должностную ни в коем случае не переделывать под каждого работника.

Kadrovik Inna · 28.01.2010, 16:33

Даже курсов нет и раньше лета, точно не пойдет.

anatol_ua · 28.01.2010, 16:36

Тогда либо на "рахівника" либо - под ответственность руководителя !
(пусть хоть на курсы её какие-то простенькие направит)...

Kadrovik Inna · 28.01.2010, 16:38

как документально оформить эту ответственность?

Татьяна К. · 28.01.2010, 16:46

Хоча б помічником бухгалтера назвіть, для годиться...

І як Ви оформите відповідальність? Розписку попросите?

28.01.2010, 15:53	#1
Kadrovik Inna Активный участник HR-Лиги Регистрация: 19.11.2008 Сообщений: 154 Вы сказали Спасибо: 48 Поблагодарили 96 раз(а) в 30 сообщениях	Квалификационные требования к должности бухгалтер Можно ли оформить бухгалтером работника с пед. образованием? Последний раз редактировалось Iren@; 28.01.2010 в 16:15. Причина: Названия должны отображать суть вопроса.

28.01.2010, 16:06	#2
anatol_ua Эксперт HR-Лиги Регистрация: 19.12.2005 Адрес: Киев Сообщений: 9,196 Вы сказали Спасибо: 7,109 Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях	Кваліфікаційні вимоги. Бухгалтер I категорії: базова або неповна вища освіта відповідного напряму підготовки (бакалавр або молодший спеціаліст). Стаж роботи за професією бухгалтера II категорії — не менше 1 року. Бухгалтер II категорії: базова або неповна вища освіта відповідного напряму підготовки (бакалавр або молодший спеціаліст). Стаж роботи за професією бухгалтера — не менше 1 року. Бухгалтер: базова або неповна вища освіта відповідного напряму підготовки (бакалавр або молодший спеціаліст); для бакалавра — без вимог до стажу роботи, молодшого спеціаліста — стаж роботи на посаді технічного службовця у галузях фінансової діяльності, роботи з базами даних, статистики, бухгалтерського обліку — не менше 1 року. Рахівник Завдання та обов’язки. Виконує під безпосереднім керівництвом бухгалтера роботи із заповнення облікових регістрів і розроблювальних таблиць на підставі даних первинних документів (вимог на матеріали, нарядів на відрядні роботи тощо), здійснює реєстрацію бухгалтерських проводок і рознесення їх за рахунками, проводить нескладні розрахунки за окремими дільницями бухгалтерського обліку. Приймає і контролює правильність оформлення первинних документів, готує їх до лічильного опрацювання, а також для складання встановленої бухгалтерської звітності. Бере участь у здійсненні заходів, які спрямовано на додержання державної дисципліни та укріплення господарського розрахунку. Вживає заходів для використання в роботі сучасних технічних засобів. Повинен знати: основи організації бухгалтерського обліку; форми первинних документів за дільницями обліку, правила їх заповнення; порядок виконання розрахунків і звітності; правила експлуатації обчислювальної техніки; основи організації праці; основи законодавства про працю. Кваліфікаційні вимоги. Повна загальна середня освіта та професійно-технічна освіта або повна загальна середня освіта та професійна підготовка на виробництві. Без вимог до стажу роботи. __________________ Анатолий Всё - к лучшему! Последний раз редактировалось anatol_ua; 28.01.2010 в 16:09. Причина: дополнил

28.01.2010, 16:06	#3
Татьяна К. Эксперт HR-Лиги Регистрация: 20.11.2008 Адрес: Київ Сообщений: 1,833 Вы сказали Спасибо: 587 Поблагодарили 1,373 раз(а) в 716 сообщениях	Згідно Довідника кваліфікаційних характеристик - ні. __________________ "Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ

28.01.2010, 16:18	#5
anatol_ua Эксперт HR-Лиги Регистрация: 19.12.2005 Адрес: Киев Сообщений: 9,196 Вы сказали Спасибо: 7,109 Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях	Но хоть курсы бухгалтерские у неё есть (в кармане, за плечами...) ? __________________ Анатолий Всё - к лучшему!

28.01.2010, 16:36	#8
anatol_ua Эксперт HR-Лиги Регистрация: 19.12.2005 Адрес: Киев Сообщений: 9,196 Вы сказали Спасибо: 7,109 Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях	Тогда либо на "рахівника" либо - под ответственность руководителя ! (пусть хоть на курсы её какие-то простенькие направит)... __________________ Анатолий Всё - к лучшему!

28.01.2010, 16:16	#4
Kadrovik Inna Активный участник HR-Лиги Регистрация: 19.11.2008 Сообщений: 154 Вы сказали Спасибо: 48 Поблагодарили 96 раз(а) в 30 сообщениях	Полностью с Вами согласна, но руководство решила принимать. Как быть в этой ситуации. и что делать с должностной инструкцией?

28.01.2010, 16:19	#6
Iren@ Эксперт HR-Лиги. Модератор Регистрация: 19.07.2007 Адрес: Киев Сообщений: 3,200 Вы сказали Спасибо: 2,629 Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях	В приказе Минтруда №336 (?), которым утверждены типовые инструкции, написано, что как исключение... может занимать должность... если есть опыт и т.д. Должностную ни в коем случае не переделывать под каждого работника.

28.01.2010, 16:33	#7
Kadrovik Inna Активный участник HR-Лиги Регистрация: 19.11.2008 Сообщений: 154 Вы сказали Спасибо: 48 Поблагодарили 96 раз(а) в 30 сообщениях	Даже курсов нет и раньше лета, точно не пойдет.

28.01.2010, 16:38	#9
Kadrovik Inna Активный участник HR-Лиги Регистрация: 19.11.2008 Сообщений: 154 Вы сказали Спасибо: 48 Поблагодарили 96 раз(а) в 30 сообщениях	как документально оформить эту ответственность?

28.01.2010, 16:46	#10
Татьяна К. Эксперт HR-Лиги Регистрация: 20.11.2008 Адрес: Київ Сообщений: 1,833 Вы сказали Спасибо: 587 Поблагодарили 1,373 раз(а) в 716 сообщениях	Хоча б помічником бухгалтера назвіть, для годиться... І як Ви оформите відповідальність? Розписку попросите? __________________ "Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ