Цитата:
Сообщение от tanira
И бухгалтер просит так подготовить табель, чтобы у Директора и у Зам.Дир. был один час рабочий...как так можно, какой наказ издать, я запуталась совсем.   |
Глупость несусветная... а почему "один час рабочий", почему не 3 минуты, их ведь вполне достаточно для подписания договора?
Наказ издать - это можно! Издайте наказ о привлечении директора к сверхурочной работе продолжительностью 3 минуты, которые, в соответствии ст ст.106 КЗоТа, подлежат оплате в двойном размере, пусть бухгалтерия им начислит....
У вас бухгалтера, как я вижу, очень сильны в знании законодательства, так я вас очень попрошу - спросите в бухгалтерии, действителен ли договор, подписанный директором вечером, после окончания рабочего дня? А то может в нерабочее время его полномочия прекращаются, как у Золушки после полуночи, а нам, глупым, это и неведомо? И узнайте обязательно, в каких НПА они прочитали об этом - мне тоже это очень хочется знать, а то наш директор часто подписывает документы по вечерам, после окончания рабочего дня, а как-то раз так даже в больничную палату ему документы на подпись возили (в терапевтическое отделение, не в психиатрическое
), так может, они недействительны?