Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)
-   Поиск и отбор персонала: задачи и проблемы (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=8)
-   -   «Отбор за 10 секунд» (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=11875)

Irinnochka 18.11.2010 15:05

«Отбор за 10 секунд»
 
http://habrahabr.ru/blogs/personal/86147/

anatol_ua 23.11.2010 10:08

Как любитель всё формализовать, скажу - :thumbs up: :thumbs up: :thumbs up: !!!
Как соискатель, скажу - вот вам и требования к составлению резюме :good: :good: :good:!!!
Ну а для рекрутеров - отличный пример !!!:bravo: :bravo: :bravo:

P.S. Недавно один из наших коллег так оценил резюме предложенного ему кандидата:
Сильное резюме - ничего придумывать не надо, все и так ясно
(в резюме были указаны только места работы и должности, т.е. вроде бы составлено не по канонам...)
Думаю, что прочтение и оценка этого резюме заняли не более 30 сек.

P.P.S. Интересно было бы, конечно, почитать и продолжение:
как из небольшого количества подходящих по формальным признакам резюме выбрать то единственное (ну или 2-3), обладателя которого приглашать на собеседование...
Ну и (простите за жадность:D) - дальнейшее тоже интересно !..

yara 23.11.2010 12:34

Ну загалом вибирають трохи більше ніж два три ;) і все дуже залежить від вакансії. А про 5-10 секунд чиста правда, якщо це не керівна посада чи технарь (останні взагалі рідко нормально пишуть резюме).

anatol_ua 23.11.2010 12:57

Цитата:

Сообщение от yara (Сообщение 120145)
технарь (... взагалі рідко нормально пишуть резюме).

:redface: :redface: :redface:

Татьяна К. 23.11.2010 13:14

У мене в группі компаній 90% працюючих - технарі.;) І відсотків 40 резюме, які надсилаються, дуже навіть достойно написані. Є своя специфіка, але в цілому я задоволена. А про 20 секундд - чиста правда! Око вже саме "чіпляється" за потрбні моменти, на автоматі пропускаючи зайве.
І ще одне. У мене багато разів були ситуації, коли резюме ну зовсім ніяке, "сире", а внутрішній голос нашіптує: "Запроси, поговори..." Знаєте у чому парадокс - люди виявлялися чудовими спеціалістами і особистостями!:good: А бувало і навпаки: резюме ну просто "цукерочка", а при зустрічі повний пшик...:dont know:

Mavpochka 23.11.2010 13:46

мені здається, що тут відіграє роль ще й рівень вербального або невербального інтелекту. Щось мені підказує, що у технарів рівень невербального інтелекту значно вищий, тому красиво вони писати не дуже вміють, але чітко й послідовно накреслять :lol: а маркетолог, навпаки, повинен написати так, щоб самого себе й продати на співбесіді.
А у блозі переше речення у кожному абзаці так цікаво закінчується - ДО СВИДАНЬЯ :lol::thumbs up:

Мотя 23.11.2010 13:52

Цитата:

Сообщение от Mavpochka (Сообщение 120157)
тому красиво вони писати не дуже вміють,

:dont know:
Вопрос - спорный...

Татьяна К. 23.11.2010 13:54

Цитата:

Сообщение от Мотя (Сообщение 120159)
:dont know:
Вопрос - спорный...

Якщо людина талановита - вона талановита в усьому!;):lol::lol::lol:

Mavpochka 23.11.2010 13:57

ну, это вывод из того, что я видела. может немного видела. ;) я не говорю о тех резюме, которые составляют по принципу- нашел несколько хорошо написанных, выделил-вставил, выделил-вставил...

Мотя 23.11.2010 13:58

Цитата:

Сообщение от Татьяна К. (Сообщение 120161)
Якщо людина талановита - вона талановита в усьому!

Вот!
Танюша, и я об этом!:good::handshake:

Цитата:

Сообщение от Mavpochka (Сообщение 120163)
ну, это вывод из того, что я видела. может немного видела. .

Ну, Вам ли быть в печали?:good:
Какие Ваши годы? :dont know:
Еще много чего увидите, чего не видели!;)
Вся жизнь - впереди!
И каждый день мы видим и узнаЕм что-то новое!;)


Часовой пояс GMT +3, время: 05:44.

Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA