![]() |
Здравствуйте!! Уважаемые коллеги, подтвердите или поправьте мои рассуждения!!!??
Итак, женщина работала с 03.04.07г. 1. Отпуск (основной ежегод.) выбрала за период с 03.04.07. по 02.04.08г. 2. С 20. 10.2008 по 08.03.2009- была в отпуске по беременности и родам. 3. С 09.03.2009- 07.01.2012- отпуск до 3х лет. 4. С 12.04.2010 по 29.08.2010- снова отпуск по беременности и родам, и соответственно продолжила отпуск до уходу до исполнения 3х лет 2 -му ребенку до 27.06.2013г. 5. С 28.01.2013- вышла на работу на неполный день. Теперь считаю ей неиспользованный основной отпуск. У меня выходит: 1. За период 03.04.2008-08.03.2009- 22 дня. 2. За период 12.04.2010-29.08.2010- 8 дней. 3. За период 28.01.2013- 02.04.2013-4 дня. 4. За период 03.04.2013-02.04.2014-24 дня. |
Часовой пояс GMT +3, время: 19:36. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2025 © МЕДІА ГРУПП 2025 © HR LIGA