СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Профессиональная классификация

Профессиональная классификация Классификатор профессий ДК 003:2010. Справочник квалификационных характеристик ДКХП. Составление должностных инструкций

Ответ
 
Опции темы
Старый 19.02.2019, 12:34   #1611
eloissa
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для eloissa
 
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 1,544
Вы сказали Спасибо: 597
Поблагодарили 1,145 раз(а) в 825 сообщениях
По умолчанию

Выбираем то, что нам подходит. В скобках в данном случае указаны варианты наименования должности. Ориентируемся на профессиональные группы (професійне угруповання)
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги!
eloissa вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо eloissa за это полезное сообщение:
Старый 19.02.2019, 12:34   #1612
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 9,857
Вы сказали Спасибо: 4,157
Поблагодарили 9,367 раз(а) в 5,432 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Юрій Шепетюк Посмотреть сообщение
У класифікаторі є посади назви яких включають слова в дужках, наприклад
Директор (начальник, інший керівник) підприємства
Потрібно вказувати повну назву як в класифікаторі, в документообороті, трудових і т.д. чи вибираємо те що підходить в конкретному випадку?
Звісно, що одна й таж сама посада не може називатися і директор, і начальник, і інший керівник підприємства, тому вибираємо те, що підходить в конкретному випадку.
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение:
Старый 19.02.2019, 13:21   #1613
Юрій Шепетюк
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 18.02.2019
Адрес: Хуст
Сообщений: 89
Вы сказали Спасибо: 97
Поблагодарили 4 раз(а) в 3 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
Можна, але якщо у нього в підпорядкуванні є кілька директорів (наприклад, директор технічний, директор фінансовий тощо, або директора інших підприємств, що входять у об'єднання, яким керує генеральний директор), в іншому випадку - це просто директор.
Читаємо ст.39 Закону України "Про товариства з обмеженою та додатковою відповідальністю". :
Дякую!
В моєму випадку в підпорядкуванні керівника ТОВ є Директор підприємства
А в статуті вказано "Управління поточною діяльністю Товариства здійснюється Директором"
Чи може тоді бути в такому ТОВ керівником ТОВ Генеральний директор?
Юрій Шепетюк вне форума   Ответить с цитированием
Старый 19.02.2019, 14:48   #1614
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 9,857
Вы сказали Спасибо: 4,157
Поблагодарили 9,367 раз(а) в 5,432 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Юрій Шепетюк Посмотреть сообщение
... в статуті вказано "Управління поточною діяльністю Товариства здійснюється Директором"
Чи може тоді бути в такому ТОВ керівником ТОВ Генеральний директор?
Якщо в статуті вказано, що "Управління поточною діяльністю Товариства здійснюється Директором", то він аж ніяк не може бути Генеральним директором.
У цьому випадку треба вносити зміни до Статуту.

P.S. А в Статуті Товариства зазначено, що в підпорядкуванні керівника ТОВ є інше підприємство? Чи це інше підприємство пізніше створили чи перепідпорядкували?
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 20.02.2019, 11:21   #1615
Oksana Gr.
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Oksana Gr.
 
Регистрация: 17.03.2016
Сообщений: 112
Вы сказали Спасибо: 154
Поблагодарили 14 раз(а) в 11 сообщениях
По умолчанию

Здравствуйте! У меня следующая ситуация... Мы приняли на работу сотрудника на должность "Електромонтер по обслуговуванню бурових установок" , но в классификаторе профессий эта должность называется "Электромонтер по обслуговуванню бурових". Скажите, будет ли нарушением если я оставлю первый вариант (в трудовой и всех остальных документах написала первый)
Oksana Gr. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 20.02.2019, 11:29   #1616
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 9,857
Вы сказали Спасибо: 4,157
Поблагодарили 9,367 раз(а) в 5,432 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Oksana Gr. Посмотреть сообщение
Скажите, будет ли нарушением если я оставлю первый вариант (в трудовой и всех остальных документах написала первый)?
Нет, это не будет нарушением.
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение:
Oksana Gr. (20.02.2019)
Старый 21.02.2019, 13:29   #1617
Евгения06
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 14.03.2018
Сообщений: 23
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Подскажите пожалуйста номер по КП на должность Директор з правових питань
Евгения06 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 21.02.2019, 13:54   #1618
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,389
Вы сказали Спасибо: 14,905
Поблагодарили 20,339 раз(а) в 10,094 сообщениях
По умолчанию

https://hrliga.com/index.php?module=...op=view&id=433
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя на форуме   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
eloissa (21.02.2019)
Старый 26.02.2019, 15:56   #1619
Юли
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 15.11.2013
Сообщений: 93
Вы сказали Спасибо: 37
Поблагодарили 7 раз(а) в 5 сообщениях
По умолчанию

Девочки-умнички, помогите с вопросом. Есть "головний інженер", соотвествует ли классификатору должность "Заступник головного інженера"? Или такую должность как "Головний інженер" я не могу дополнить "похідним" - "заступник" и ввести в штатное расписание?
Юли вне форума   Ответить с цитированием
Старый 26.02.2019, 19:52   #1620
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 9,857
Вы сказали Спасибо: 4,157
Поблагодарили 9,367 раз(а) в 5,432 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Юли Посмотреть сообщение
Девочки-умнички, помогите с вопросом. Есть "головний інженер", соотвествует ли классификатору должность "Заступник головного інженера"? Или такую должность как "Головний інженер" я не могу дополнить "похідним" - "заступник" и ввести в штатное расписание?
Я хоть и не девочка-умничка, но осмелюсь посоветовать должность "Головний інженер" дополнить "похідним" - "заступник" и ввести в штатное расписание. Код будет тот же, что и у главного инженера.
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Andry за это полезное сообщение:
eloissa (27.02.2019), Юли (28.02.2019)
Ответ

Метки
ДК 003:2010


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 05:23.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2020, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2020 © «МЕДИА-ПРО» 2020 © «HR-Лига»