СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка Кадровые издания

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Профессиональная классификация

Профессиональная классификация Классификатор профессий ДК 003:2010. Справочник квалификационных характеристик ДКХП. Составление должностных инструкций

Ответ
 
Опции темы
Старый 24.02.2009, 13:47   #1
менеджер по персоналу
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 10.06.2008
Сообщений: 57
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 3 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию Менеджер по персоналу или специалист по работе с персоналом

Добрый день, подскажите пожалуйста, какая должность лучше (выше,"круче") - менеджер по персоналу, инспектор по кадрам или специалист по работе с персоналом?
менеджер по персоналу вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.02.2009, 14:06   #2
park
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для park
 
Регистрация: 12.12.2007
Сообщений: 176
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Специалист по работе с персоналом
park вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.02.2009, 14:17   #3
staffhr
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для staffhr
 
Регистрация: 09.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 366
Вы сказали Спасибо: 235
Поблагодарили 611 раз(а) в 162 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от park
Специалист по работе с персоналом
Почему? Чеи менеджер по персоналу плохо?
staffhr вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.02.2009, 14:20   #4
Татьяна К.
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Татьяна К.
 
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 2,030
Вы сказали Спасибо: 595
Поблагодарили 1,436 раз(а) в 761 сообщениях
По умолчанию

Категорично не погоджуюся з park! Спеціалісти по КП відносяться до розряду "Професіонали", тоді як менеджер (управитель) з персоналу відноситься до розряду "Керівники". А вже інспектор з кадрів - до фахівців. Отже "найкрутіше" - менеджер (управитель) з персоналу
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ
Татьяна К. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.02.2009, 14:49   #5
park
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для park
 
Регистрация: 12.12.2007
Сообщений: 176
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Вот и чудненько.
Помогли человеку решить проблему, а так бы тема и осталась открытой.

Менеджер з персоналу
park вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.02.2009, 14:51   #6
park
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для park
 
Регистрация: 12.12.2007
Сообщений: 176
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

!!!
Можно быть _менеджером з персоналу_ и выполнять функционал несоответствующий _управителю_
park вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.02.2009, 15:16   #7
Татьяна К.
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Татьяна К.
 
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 2,030
Вы сказали Спасибо: 595
Поблагодарили 1,436 раз(а) в 761 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от park
!!!
Можно быть _менеджером з персоналу_ и выполнять функционал несоответствующий _управителю_
А називайте тоді по іншому, раз він персоналом не "рулить"!
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ
Татьяна К. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.02.2009, 16:02   #8
менеджер по персоналу
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 10.06.2008
Сообщений: 57
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 3 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Спасибо большое, все-таки я в глубине души догадывалась что менеджер-руководитель!!
менеджер по персоналу вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.02.2009, 16:37   #9
kichkaev
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для kichkaev
 
Регистрация: 10.02.2006
Адрес: Минск
Сообщений: 927
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 73 раз(а) в 39 сообщениях
По умолчанию

круче тот, кто получает больше за меньший функционал
__________________
... подкрался незаметно
kichkaev вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.02.2009, 17:10   #10
Ivanna.Chiryk@gmail.com
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 08.10.2008
Адрес: Луцк
Сообщений: 3
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Згідна з думкою, що менеджер по персоналу вище стоїть за спеціаліста по персоналу, бо менеджер - керівник, але й правильна і та думка, що в роботодавці експлуатують значення слова менеджер в інших цілях....Наприклад, той що розносить газети
Ivanna.Chiryk@gmail.com вне форума   Ответить с цитированием
Ответ


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 18:45.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2019, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2019 © «МЕДИА-ПРО» 2019 © «HR-Лига»