СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Управление персоналом > Инструменты HR-менеджера

Инструменты HR-менеджера Обзоры заработных плат, тесты, опросники, анкеты, используемые вами в работе с персоналом

Ответ
 
Опции темы
Старый 26.10.2007, 15:08   #1
Argo
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Argo
 
Регистрация: 01.03.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 250
Вы сказали Спасибо: 58
Поблагодарили 14 раз(а) в 11 сообщениях
По умолчанию Лояльность персонала. Диагностика лояльности

Коллеги. Кто писал подобную политику? У кого что есть?
Argo вне форума   Ответить с цитированием
Старый 26.10.2007, 17:22   #2
renova
Участник HR-Лиги
 
Аватар для renova
 
Регистрация: 15.06.2007
Адрес: г. Киев
Сообщений: 32
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Re: Политика лояльности

Цитата:
Сообщение от Argo
Коллеги. Кто писал подобную политику? У кого что есть?
Я разрабатывала Положение о взаимной лояльности предприятия и сотрудника. Если Вам это интересно, давайте e-mail.
renova вне форума   Ответить с цитированием
Старый 22.11.2007, 15:25   #3
Argo
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Argo
 
Регистрация: 01.03.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 250
Вы сказали Спасибо: 58
Поблагодарили 14 раз(а) в 11 сообщениях
По умолчанию

Больше никто не знает ничего про лояльность?
Argo вне форума   Ответить с цитированием
Старый 23.11.2007, 15:30   #4
Anastasia_
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 25.09.2007
Адрес: г. Ахтырка
Сообщений: 85
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 8 раз(а) в 5 сообщениях
По умолчанию

А что именно Вас интересует в этой теме? Уровни лояльности, поведенческие признаки и т.д.?.. Или где почитать? Или как повысить?
Anastasia_ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 23.11.2007, 15:36   #5
kichkaev
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для kichkaev
 
Регистрация: 10.02.2006
Адрес: Минск
Сообщений: 925
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 73 раз(а) в 39 сообщениях
По умолчанию

Человека интересует бумажный документ, который можно под сукно положить, чтобы бЫло на всяк случай
kichkaev вне форума   Ответить с цитированием
Старый 23.11.2007, 16:26   #6
Anastasia_
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 25.09.2007
Адрес: г. Ахтырка
Сообщений: 85
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 8 раз(а) в 5 сообщениях
По умолчанию

kichkaev, не даете человеку слово сказать... Я Argo имею ввиду.
Anastasia_ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 23.11.2007, 16:46   #7
Argo
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Argo
 
Регистрация: 01.03.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 250
Вы сказали Спасибо: 58
Поблагодарили 14 раз(а) в 11 сообщениях
По умолчанию

Может кто то писал ее. У нас есть отдельно документ по льготам и компенсациям. думаю, а что же можно написать в политике лояльности? Как компания лояльна к сотрудникам? Может есть статьи где -то?
Argo вне форума   Ответить с цитированием
Старый 23.11.2007, 17:46   #8
Anastasia_
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 25.09.2007
Адрес: г. Ахтырка
Сообщений: 85
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 8 раз(а) в 5 сообщениях
По умолчанию

Почитайте (если у Вас есть) Справочник кадровика № 5 за 2005 год. Там статья есть "Лояльность персонала как условие профессиональной мотивации". Очень доступно расписано.
Anastasia_ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 23.01.2008, 12:13   #9
Ymni4ka
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 15.01.2008
Сообщений: 5
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию У кого есть Опросник по лояльности?

Уважаемые, коллеги, необходима информация по определению лояльности персонала к фирме. В интернете натыкаюсь постоянно только на один программный продукт тестирования. Может, у кого-то есть разработки по самостоятельному составлению анонимного опросника в данном вопросе. Откликнитесь!

Последний раз редактировалось tipatov; 15.05.2009 в 10:15. Причина: Результативнее, когда заголовок информативен. В идеале, когда по заголовку уже понятно о чем речь в посте
Ymni4ka вне форума   Ответить с цитированием
Старый 23.01.2008, 12:15   #10
Yuliya
Главный редактор портала HR-Лига
Site Admin
 
Регистрация: 12.04.2006
Адрес: Киев
Сообщений: 1,042
Вы сказали Спасибо: 3,343
Поблагодарили 2,950 раз(а) в 842 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Anastasia_
Почитайте (если у Вас есть) Справочник кадровика № 5 за 2005 год. Там статья есть "Лояльность персонала как условие профессиональной мотивации". Очень доступно расписано.
Эта статья есть и на HR-Лиге http://hrliga.com/index.php?module=p...op=view&id=776
Yuliya вне форума   Ответить с цитированием
Ответ


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 07:32.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2020, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2020 © «МЕДИА-ПРО» 2020 © «HR-Лига»