СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка Кадровые издания

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Приказы. Трудовые книжки

Приказы. Трудовые книжки Оформление приказов. Ведение, учет, хранение и выдача трудовых книжек. Дубликат и вкладыш. Изменения и исправления в трудовой книжке

Ответ
 
Опции темы
Старый 16.09.2009, 16:48   #21
Татьяна К.
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Татьяна К.
 
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 2,030
Вы сказали Спасибо: 595
Поблагодарили 1,436 раз(а) в 761 сообщениях
По умолчанию

Про першу - питань нема , а навіщо останню?
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ
Татьяна К. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 16.09.2009, 17:02   #22
Iren@
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Iren@
 
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,493
Вы сказали Спасибо: 2,589
Поблагодарили 2,696 раз(а) в 1,215 сообщениях
По умолчанию

Ну перша - з прізвищем власника ТК, остання - що працівник по тепер працює на вашому підприємстві...і що ви взагалі маєте право засвідчувати копію ТК...
Чи навіщо тоді взагалі витяг з ТК, якщо тільки копія титульної сторінки? не зрозуміла.
Iren@ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 16.09.2009, 17:07   #23
Татьяна К.
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Татьяна К.
 
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 2,030
Вы сказали Спасибо: 595
Поблагодарили 1,436 раз(а) в 761 сообщениях
По умолчанию

Приймається.
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ
Татьяна К. вне форума   Ответить с цитированием
Старый 16.09.2009, 17:30   #24
Iren@
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Iren@
 
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,493
Вы сказали Спасибо: 2,589
Поблагодарили 2,696 раз(а) в 1,215 сообщениях
По умолчанию

Тетяно,
Iren@ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 16.09.2009, 18:17   #25
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,208
Вы сказали Спасибо: 5,223
Поблагодарили 6,564 раз(а) в 2,824 сообщениях
По умолчанию

Коллеги, всем спасибо!
Сделала копию т.к.: 1-я страница + страницы с записями за последние 5 лет (включая, естественно и нашу орг-ю). Говорят, что устраивает такой вариант.
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Старый 16.09.2009, 18:19   #26
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,246
Вы сказали Спасибо: 14,732
Поблагодарили 20,051 раз(а) в 9,922 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Татьяна К. Посмотреть сообщение
чи ми зробили з мухи слона?
Да ладно, Тань, слон-то небольшой! :-D

Цитата:
Сообщение от Mardge Посмотреть сообщение
Говорят, что устраивает такой вариант.
Вот и славненько!
__________________
Сколько людей - столько и мнений.

Последний раз редактировалось Мотя; 24.10.2010 в 10:02. Причина: Объединила посты.
Мотя на форуме   Ответить с цитированием
Старый 26.07.2011, 13:40   #27
HRMila
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для HRMila
 
Регистрация: 22.07.2010
Сообщений: 93
Вы сказали Спасибо: 83
Поблагодарили 62 раз(а) в 37 сообщениях
По умолчанию Выписка о трудовой деятельности из трудовой книжки

Для оформления некоторых документов потребовалась выписка из трудовой книжки о "трудовой деятельности сотрудника за последнии 10-ть лет", как это правильно оформить?
HRMila вне форума   Ответить с цитированием
Старый 26.07.2011, 21:05   #28
Наталья Р
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Наталья Р
 
Регистрация: 25.05.2010
Адрес: АР Крым
Сообщений: 1,370
Вы сказали Спасибо: 3,945
Поблагодарили 2,435 раз(а) в 957 сообщениях
По умолчанию

Добрый вечер!
А тему с самого начала Вы читали?
Наталья Р вне форума   Ответить с цитированием
Старый 27.07.2011, 08:14   #29
HRMila
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для HRMila
 
Регистрация: 22.07.2010
Сообщений: 93
Вы сказали Спасибо: 83
Поблагодарили 62 раз(а) в 37 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Наталья Р Посмотреть сообщение
Добрый вечер!
А тему с самого начала Вы читали?
Доброе утро!!!
Конечно же я прочитала тему с самого начала, но уже после того, как мой вопрос перенаправили в данную тему)))

Спасибо за тему вцелом!!!!
HRMila вне форума   Ответить с цитированием
Старый 27.07.2011, 09:15   #30
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,246
Вы сказали Спасибо: 14,732
Поблагодарили 20,051 раз(а) в 9,922 сообщениях
Подмигивание

Цитата:
Сообщение от HRMila Посмотреть сообщение
но уже после того, как мой вопрос перенаправили в данную тему)))
А вот для этого у нас и существует Поиск и Правила форума:
Цитата:
5.1. При создании новой темы, убедитесь, что такой темы еще не было. Многие вопросы обсуждались на Форуме ранее, пользуйтесь ПОИСКОМ. В таком случае вы получите ответ на свою проблему гораздо быстрее, да еще и сэкономите время остальных участников Форума.
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя на форуме   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
HRMila (27.07.2011)
Ответ

Метки
Трудовая книжка


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 05:40.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2019, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2019 © «МЕДИА-ПРО» 2019 © «HR-Лига»