СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Управление персоналом > Инструменты HR-менеджера

Инструменты HR-менеджера Обзоры заработных плат, тесты, опросники, анкеты, используемые вами в работе с персоналом

Закрытая тема
 
Опции темы
Старый 14.07.2009, 10:23   #21
Avator
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Avator
 
Регистрация: 01.06.2007
Адрес: от папы с мамой
Сообщений: 78
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Но вот это же Ваши слова были:
============================================
Вобще-то тренинг - это один из инструментов.
Но не заказчика (как пропагандируется), а тренера для пиара и зарабатывания денег.
Так как его бизнес строится на трех китах:
1) написание книг или статей (для надувания щек)
2) проведение тренингов и семинаров (для зарабатывания денег и продажи услуг консалтинга\коучинга)
3) консалтинг или коучинг, как основной заработок.
Так как работа с Вип-клиентами приносит большУю маржу.
============================================

Вы и в другой теме виляете. Это стиль такой?
__________________
Incedo per ignes
Avator вне форума  
Старый 14.07.2009, 13:32   #22
Rimusato
Ветеран HR-Лиги
 
Аватар для Rimusato
 
Регистрация: 25.01.2007
Адрес: м. Київ
Сообщений: 716
Вы сказали Спасибо: 141
Поблагодарили 291 раз(а) в 170 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Avator Посмотреть сообщение
Но вот это же Ваши слова были:
============================================
Вобще-то тренинг - это один из инструментов.
Но не заказчика (как пропагандируется), а тренера для пиара и зарабатывания денег.
Так как его бизнес строится на трех китах:
1) написание книг или статей (для надувания щек)
2) проведение тренингов и семинаров (для зарабатывания денег и продажи услуг консалтинга\коучинга)
3) консалтинг или коучинг, как основной заработок.
Так как работа с Вип-клиентами приносит большУю маржу.
============================================

Вы и в другой теме виляете. Это стиль такой?

В личном общнии я намного жестче, а тут деликатничаю,но...
имеющий глаза - увидит.
Если Вы не готовы ни видеть, ни слышать, а только заниматься демагогией, то ... ну Вас
Rimusato вне форума  
Старый 14.07.2009, 15:15   #23
Мельник
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Мельник
 
Регистрация: 25.01.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 1,077
Вы сказали Спасибо: 1,170
Поблагодарили 1,590 раз(а) в 485 сообщениях
По умолчанию

О, мы еще -слепые и глухие демагоги....
Замаялся он с нами, бедняга ... Спасибо хоть был столь терпелив и деликатен.
Отдыхайте. "Ну нас"- это очень правильное решение.
Мельник вне форума  
Старый 14.07.2009, 16:02   #24
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,198
Вы сказали Спасибо: 7,121
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,232 сообщениях
Лампочка

Дамы и господа !

Сейчас на проблемы надо смотреть ширше, а к людЯм надо мягше...
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума  
Закрытая тема


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 23:39.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2020, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2020 © «МЕДИА-ПРО» 2020 © «HR-Лига»