СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка Кадровые издания

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Профессиональная классификация

Профессиональная классификация Классификатор профессий ДК 003:2010. Справочник квалификационных характеристик ДКХП. Составление должностных инструкций

Ответ
 
Опции темы
Старый 04.04.2013, 14:08   #1
t_malaya@
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 13.03.2012
Сообщений: 30
Вы сказали Спасибо: 8
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию Як правильно порахувати продовження кваліфікаційної категорії лікарю?

Шановні колеги?
Звертаюсь до Вас за консультацією. Лікар-стоматолог-терапевт атестувалась 25.12.2003 р. на І кваліфікаційну категорію за фахом "Терапевтична стоматологія". Термін дії категорії до 25.12.2008 р.
Лікар пропрацювала по 30.08.06 (2 роки 8 міс. 6 днів з моменту присвоєння категорії). З 31.08.06 по 17.01.07 знаходилась у відпустці по вагітності та пологах. З 18.01.07 по 15.11.09 знаходилась у відпустці для догляду за дитиною до 3-х років. З 16.11.09 по 15.11.11 знаходилась у відпустці для догляду за дитиною до 6-ти років. Фактично лікар не працювала з 31.08.06 по 15.11.11.
З 16.11.11 вийшла на роботу попередньо пройшовши стажування з "Терапевтичної стоматології". Даному лікарю попередній начальник ВК перерахувала термін дії категорії та продовжила по 22.10.13. Лікар стверджує, що в Департаменті охорони здоров'я їй порахували продовження терміну дії категорії по 09.03.14.
Підскажіть, будь ласка, як правильно вирахувати та продовжити термін дії категорії? Які періоди рахувати для продовження категорії (до моменту коли працівниця пішла у відпустку по вагітності та пологах чи до початку відпустки для догляду за дитиною до 3-х років) ?
Зазделегідь Вам вдячна.

Последний раз редактировалось t_malaya@; 04.04.2013 в 14:20. Причина: помилка
t_malaya@ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.04.2013, 17:19   #2
Шутюр баад
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Шутюр баад
 
Регистрация: 20.07.2010
Адрес: киев
Сообщений: 2,286
Вы сказали Спасибо: 1,084
Поблагодарили 3,439 раз(а) в 1,310 сообщениях
По умолчанию

Пишем письмо в Департамент охорони здоров'я, пусть письменно Вам ответят.
Шутюр баад вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Шутюр баад за это полезное сообщение:
Andry (05.04.2013), t_malaya@ (04.04.2013)
Ответ


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 19:22.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2019, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2019 © «МЕДИА-ПРО» 2019 © «HR-Лига»