СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка Кадровые издания

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Увольнение

Увольнение Прекращение трудового договора. Расторжение трудового договора. Отстранение от работы. Выходное пособие

Ответ
 
Опции темы
Старый 25.02.2009, 16:32   #11
Trine
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 31.07.2007
Адрес: Мелитополь
Сообщений: 562
Вы сказали Спасибо: 241
Поблагодарили 138 раз(а) в 63 сообщениях
По умолчанию

А какие-нибудь заместители есть? Пусть тогда они подпишут
Trine вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.02.2009, 23:06   #12
marshall
Участник HR-Лиги
 
Аватар для marshall
 
Регистрация: 13.02.2009
Адрес: Kiev
Сообщений: 53
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 4 раз(а) в 3 сообщениях
По умолчанию Re: Как правильно перевести сотрудников?

Цитата:
Сообщение от unova
...Наша компания меняет название (фактически было зарегистрировано новое предприятие)...
Ребята! А у вас там точно создано новое предприятие? Или только внесли изменения в Устав и поменяли название в старом?
Задам тот же вопрос, но проще: код ЕГРПОУ остался прежний или поменялся?
Если код остался прежним - то предприятие у вас (хоть и под новым названием) осталось старое и в таком случае все вышеизложенные советы, хоть они и правильные по существу, но в вашем конкретном случае не применимы....
__________________
"В наше время верить нельзя никому. Порой даже себе. Мне - можно"
(с) Генрих Мюллер. к/ф "17 мгновений весны"
marshall вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.02.2009, 23:23   #13
shavleha
Новый участник HR-Лиги
 
Аватар для shavleha
 
Регистрация: 18.02.2009
Сообщений: 1
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Я так поняла, у Вас произошла просто реорганизация предприятия.
Для этого Вы вносите только запись в трудовую книгу о переименовании предприятия каждого работника.
shavleha вне форума   Ответить с цитированием
Старый 26.02.2009, 09:40   #14
unova
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 24.02.2009
Сообщений: 50
Вы сказали Спасибо: 2
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Доброго всем утра!!!

Нет, зарегистрировано новое предприятие (и другой ЭДРПОУ) (почем так - не знаю)
Но переезжаем всем скопом каждый точно на свое место

Осталось понять "от кого" и "кому" писать Лист.
Может Главбух - Директору: прошу уволить ... Замов у нас нет.
unova вне форума   Ответить с цитированием
Старый 26.02.2009, 10:16   #15
Наталочка
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Наталочка
 
Регистрация: 02.07.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 42
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от shavleha
Я так поняла, у Вас произошла просто реорганизация предприятия.
Для этого Вы вносите только запись в трудовую книгу о переименовании предприятия каждого работника.
Это как ! При реорганизации юридическое лицо перестает сущестовать вообще.
Стаття 59. Припинення діяльності суб'єкта господарювання (Хозяйственный кодекс Украины)
1. Припинення діяльності суб'єкта господарювання здійснюється шляхом його реорганізації (злиття, приєднання, поділу, перетворення) або ліквідації - за рішенням власника (власників) чи уповноважених ним органів, за рішенням інших осіб - засновників суб'єкта господарювання чи їх правонаступників, а у випадках, передбачених цим Кодексом, - за рішенням суду.
А почему не хотят уволиться со п. 1 ст. 36 ? Сейчас это уже без разниицы
Наталочка вне форума   Ответить с цитированием
Ответ


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 20:37.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2019, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2019 © «МЕДИА-ПРО» 2019 © «HR-Лига»