СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Совместители. Переводы. Перемещения

Совместители. Переводы. Перемещения Совмещение. Совместительство. Временное исполнение обязанностей. Сезонные работники. Перевод. Перемещение. Изменение существенных условий труда

Ответ
 
Опции темы
Старый 20.08.2010, 14:56   #81
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,179
Вы сказали Спасибо: 5,187
Поблагодарили 6,552 раз(а) в 2,817 сообщениях
По умолчанию

Не согласна. Как он будет издавать о переводе директора, не будучи на этот момент и сам директором?

Вот в этой теме вроде как разобрались:
http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=4449

Если бы это обсуждение там и продолжили а не выносили бы в отдельную тему, быстрее бы и разобрались.

Последний раз редактировалось Mardge; 29.03.2011 в 21:39.
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Эти 3 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Mardge за это полезное сообщение:
anatol_ua (20.08.2010), ЛЕНОЧКА (20.08.2010), Мотя (20.08.2010)
Старый 20.08.2010, 15:13   #82
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,198
Вы сказали Спасибо: 7,121
Поблагодарили 6,436 раз(а) в 3,232 сообщениях
Хорошо

Mardge -
И действительно - зачем изобретать велосипед...

Хотя...
Вот какие-то новые варианты появились...
А поговорить ? (в пятницу-то)
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо anatol_ua за это полезное сообщение:
ЛЕНОЧКА (20.08.2010)
Старый 20.08.2010, 15:19   #83
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,179
Вы сказали Спасибо: 5,187
Поблагодарили 6,552 раз(а) в 2,817 сообщениях
По умолчанию

Поговорить - это всегда пожалуйста!
И не только в пятницу, а в пятницу - особенно.
Правда, у нас сегодня пятница какая-то неправильная, потому что завтра не суббота, а понедельник!
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Mardge за это полезное сообщение:
anatol_ua (20.08.2010)
Старый 20.08.2010, 15:41   #84
ЛЕНОЧКА
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для ЛЕНОЧКА
 
Регистрация: 24.02.2009
Адрес: Украина, Днепропетровск
Сообщений: 320
Вы сказали Спасибо: 479
Поблагодарили 69 раз(а) в 50 сообщениях
По умолчанию

Проблема в том, что еще протокола нет.)))) А только готовят учредители!!!
А меня уже....
__________________
Кто мудр, тот и добр.
ЛЕНОЧКА вне форума   Ответить с цитированием
Старый 20.08.2010, 15:54   #85
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,198
Вы сказали Спасибо: 7,121
Поблагодарили 6,436 раз(а) в 3,232 сообщениях
Хорошо

А у Вас уже почти всё готово !
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо anatol_ua за это полезное сообщение:
ЛЕНОЧКА (20.08.2010)
Старый 20.08.2010, 18:18   #86
Alen@
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Alen@
 
Регистрация: 18.08.2010
Адрес: Киев
Сообщений: 13
Вы сказали Спасибо: 10
Поблагодарили 6 раз(а) в 4 сообщениях
По умолчанию

А он может подписать 21.08 приказ "на виконання рішення протокола...... 21.08.2010 залишаю посаду директора та 22.08.2010 заступаю на посаду заступника директора", а 22.08 следующим приказом бывший зам, а теперь уже директор подписывает "на виконання рішення протокола...... 22.08.2010 заступаю на посаду директора"? По-другому в голову не приходит.
__________________
Alen@ вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Alen@ за это полезное сообщение:
Mardge (21.08.2010), ЛЕНОЧКА (20.08.2010)
Старый 20.08.2010, 19:42   #87
ЛЕНОЧКА
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для ЛЕНОЧКА
 
Регистрация: 24.02.2009
Адрес: Украина, Днепропетровск
Сообщений: 320
Вы сказали Спасибо: 479
Поблагодарили 69 раз(а) в 50 сообщениях
Радость

Да. Я тоже так думаю!!!
Приказ №1, 21.08 он освобождает обязанности директора, а с 22.08 стает замом. Подписывает.
Приказ №2, зам занимает обязанности директора 22.08. Подписывает.
Вроде так.
Только это будут переводы. И компенсацию не надо считать, а она у нас не платиться.)))
__________________
Кто мудр, тот и добр.
ЛЕНОЧКА вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо ЛЕНОЧКА за это полезное сообщение:
Mardge (21.08.2010)
Старый 20.08.2010, 23:27   #88
Alen@
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Alen@
 
Регистрация: 18.08.2010
Адрес: Киев
Сообщений: 13
Вы сказали Спасибо: 10
Поблагодарили 6 раз(а) в 4 сообщениях
По умолчанию

Подождём, что скажут эксперты
__________________
Alen@ вне форума   Ответить с цитированием
Старый 20.08.2010, 23:37   #89
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,179
Вы сказали Спасибо: 5,187
Поблагодарили 6,552 раз(а) в 2,817 сообщениях
По умолчанию


Эксперты уже так и ответили, в той теме, на которую я давала ссылку:

Цитата:
Сообщение от Татьяна К. Посмотреть сообщение
Робимо наказ від 02.04. "Я,...., 02.04. припиняю вик.об. директора....
і на виконання рішення збор. засн. з 03.04 приступаю до вик. об. дир. з прав. забезп." Підстава - протокол, підпис - власний. Іншого виходу не бачу.

Последний раз редактировалось Mardge; 21.08.2010 в 10:58.
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Mardge за это полезное сообщение:
Alen@ (21.08.2010), ЛЕНОЧКА (25.08.2010)
Старый 21.08.2010, 11:02   #90
Alen@
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Alen@
 
Регистрация: 18.08.2010
Адрес: Киев
Сообщений: 13
Вы сказали Спасибо: 10
Поблагодарили 6 раз(а) в 4 сообщениях
По умолчанию

Mardge, спасибо, спешила и поэтому не прочитала ту тему. Конечно, там уже всё написано ).
А вот у меня по ходу вопрос возник (по поиску найти не смогла, может направите ) - сама когда писала, то споткнулась, как же правильно "складаю повноваження директора", "приступаю до виконання обов язків директора" или "залишаю посаду директора ", "заступаю на посаду директора". Хотела написать первый вариант, а потом решила, что получается вроде как и.о. директора. Я всего 5 месяцев как полукадровик, так что не ругайте сильно, пожалуйста
__________________
Alen@ вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Метки
Перевод, Совместительство


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 08:23.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2020, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2020 © «МЕДИА-ПРО» 2020 © «HR-Лига»