СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка Кадровые издания

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Профессиональная классификация

Профессиональная классификация Классификатор профессий ДК 003:2010. Справочник квалификационных характеристик ДКХП. Составление должностных инструкций

Ответ
 
Опции темы
Старый 29.03.2010, 14:45   #111
Работница
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Работница
 
Регистрация: 17.03.2010
Адрес: Харьков
Сообщений: 12
Вы сказали Спасибо: 7
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Огромнейшее спасибо.
Я так и думала - надо директору это до ума довести.
А то попридумывали, чтоб на одного человека навалить много чего!


А если делать уточнения, по поводу водителя (в классификаторе сказано, что можно, если должность без изменений и лаконична) - например, водитель пожарного автомобиля
__________________
NEVER GIVE UP!!!
Работница вне форума   Ответить с цитированием
Старый 07.04.2010, 15:33   #112
klyzhko
Участник HR-Лиги
 
Аватар для klyzhko
 
Регистрация: 22.02.2008
Сообщений: 63
Вы сказали Спасибо: 45
Поблагодарили 19 раз(а) в 11 сообщениях
По умолчанию

Здравствуйте, форумчане!
Давно назрел вопрос, хотела сама разобраться, не получилось.
Вопрос касательно Классификатора профессий. Подбирая название должности сотрудникам, ориентируюсь на должностной функционал, но в КП не всегда нахожу такую должность для нашей отрасли.
Например: Директор по материально-техническому снабжению: код КП 1226.1, КОД ЗКППТР 21483, ВИПУСК ДКХП 5.
Получается, если у нас отрасль- торговля, а Випуск 5. Добивающая промышленность, то я не могу использовать эту должность. Или я ошибаюсь?
klyzhko вне форума   Ответить с цитированием
Старый 07.04.2010, 15:51   #113
Татьяна К.
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Татьяна К.
 
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 1,834
Вы сказали Спасибо: 595
Поблагодарили 1,436 раз(а) в 761 сообщениях
Подмигивание

Саме так. Але під кодом 1210.1 є Директор (начальник, інший керівник) підприємства, що підходить для всіх галузей. Отже, розширюєте назву і проставляєте вищезазначений код.
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ
Татьяна К. вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Татьяна К. за это полезное сообщение:
klyzhko (07.04.2010)
Старый 09.04.2010, 17:30   #114
klyzhko
Участник HR-Лиги
 
Аватар для klyzhko
 
Регистрация: 22.02.2008
Сообщений: 63
Вы сказали Спасибо: 45
Поблагодарили 19 раз(а) в 11 сообщениях
По умолчанию

Простите за такой вопрос! А на что повлияют эти коды, если я их проставляю только в форме П-2 и учетной программе? Кто проверит и как накажет? И еще, если можно: что значат КОД ЗКППТР и ВИПУСК ЄТКД?
Заранее спасибо!
klyzhko вне форума   Ответить с цитированием
Старый 12.04.2010, 10:43   #115
Татьяна К.
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Татьяна К.
 
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 1,834
Вы сказали Спасибо: 595
Поблагодарили 1,436 раз(а) в 761 сообщениях
По умолчанию

Код ЗКППТР - код загальносоюзного класифікатору професій, посад і тарифних розрядів.
Випуск ЄТКД - єдиний тарифно-кваліфікаційний довідник.
В першу чергу невідповідність коду повпливає на працівників, які мають право на пільгову пенсію - вони її просто не отримають. Є і штрафні санкції за такі невідповідності. Врешті-решт це закріплено нормативними актами!
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ
Татьяна К. вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Татьяна К. за это полезное сообщение:
EllE HRD (07.05.2010), klyzhko (13.04.2010)
Старый 07.05.2010, 17:17   #116
Ольга-Хельга
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 12.03.2010
Адрес: Украина
Сообщений: 8
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Добрый день! Какими нормативным актами это закреплено (статья, пункт)? Можете уточнить?

Последний раз редактировалось anatol_ua; 07.05.2010 в 17:23. Причина: убрал лишнее копирование...
Ольга-Хельга вне форума   Ответить с цитированием
Старый 07.05.2010, 17:26   #117
Ольга-Хельга
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 12.03.2010
Адрес: Украина
Сообщений: 8
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию Должности "Финансовый контролер" нет в Классификаторе. Помогите, пожалуйста

Добрый день!
Помогите, пожалуйста, дать название должности согласно классификатора.
Ситуация такова: было предложено переименование должности Заместителя директора по финансам в Финансового контролера (такой должности нет в классификаторе профессий). Подчиненных нет у данной должности. При переименовании необходимо учесть статус должности.

Благодарю за помощь!
Ольга-Хельга вне форума   Ответить с цитированием
Старый 07.05.2010, 17:42   #118
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,199
Вы сказали Спасибо: 7,221
Поблагодарили 6,528 раз(а) в 3,296 сообщениях
Счастье


2441.2 Економіст з фінансової роботи
2441.2 Економічний радник
2441.2 Консультант з економічних питань
2441.2 Оглядач з економічних питань
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Старый 07.05.2010, 18:12   #119
Ольга-Хельга
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 12.03.2010
Адрес: Украина
Сообщений: 8
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Спасибо конечно, мы предлагали экономиста по финансовой работе, но сказали что название должности не статусное
Если мы все же введем должность финансового контролера, чем это "грозит" предприятию? Если занете, укажите статью, пункт. Спасибо!
Ольга-Хельга вне форума   Ответить с цитированием
Старый 07.05.2010, 18:38   #120
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,199
Вы сказали Спасибо: 7,221
Поблагодарили 6,528 раз(а) в 3,296 сообщениях
Счастье

1. Финансовый контролёр - тоже "нестатусная" должность...
Так... специалист...
Попробуйте поискать в ДКХП похожие обязанности и подобрать "классификационную" должность из ДК:003-2005...

2. "Грозу" читайте в КоАПП (ст. 41) - нарушение законодательства о труде... (грубое, тонкое - решать проверяющему)...
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо anatol_ua за это полезное сообщение:
Ответ

Метки
ДК 003:2010


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 16:21.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2019, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2019 © «МЕДИА-ПРО» 2019 © «HR-Лига»