СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Увольнение

Увольнение Прекращение трудового договора. Расторжение трудового договора. Отстранение от работы. Выходное пособие

Ответ
 
Опции темы
Старый 31.01.2020, 10:44   #21
дашуня
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 18.10.2007
Сообщений: 216
Вы сказали Спасибо: 15
Поблагодарили 29 раз(а) в 17 сообщениях
По умолчанию

Подскажите процедуру увольнения по ст. 41 п.1 (однократное грубое нарушение трудовых обязанностей главным бухгалтером.
дашуня вне форума   Ответить с цитированием
Старый 31.01.2020, 11:36   #22
eloissa
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для eloissa
 
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 1,296
Вы сказали Спасибо: 473
Поблагодарили 935 раз(а) в 669 сообщениях
По умолчанию

Процедура описана в КЗоТе весьма понятно, и ничем не отличается от увольнения за прогул, к примеру. Прежде всего, нужно четко определить это однократное грубое нарушение и доказать документально, что оно имело место быть Как минимум, должно быть служебное расследование с комиссией и актом, письменные свидетельства, пояснения виновного, выводы комиссии и резолюция руководства. Если есть профсоюз - то и согласование профсоюза. И к этому всему в обязательном порядке нужно привлечь юриста.
ИМХО, я бы не стала связываться с этой историей, т.к. в суде всё это реально оспорить и восстановиться на работе. Предпочла бы соглашение сторон
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги!
eloissa вне форума   Ответить с цитированием
Старый 31.01.2020, 12:50   #23
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,227
Вы сказали Спасибо: 14,811
Поблагодарили 20,229 раз(а) в 10,025 сообщениях
Вопрос

Ув. дашуня!
Вы заметили, что я перенесла Ваш вопрос в соответствующую тему?
Вы ее читали?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
дашуня (04.02.2020)
Ответ


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 22:24.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2020, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2020 © «МЕДИА-ПРО» 2020 © «HR-Лига»