СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка Кадровые издания

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Отпуска

Отпуска Предоставление и учет всех видов отпусков. График отпусков. Расчет стажа для отпуска. Продолжительность отпуска. Деление отпуска на части. Перенесение отпуска. Отзыв из отпуска. Компенсация за неиспользованный отпуск

Ответ
 
Опции темы
Старый 07.05.2011, 16:46   #151
Франкенштейн
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 02.07.2008
Сообщений: 1
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию «Чернобыльский» отпуск 3 категории

Добрый день,У меня чернобыльское удостоверение 3 категории. Подскажите, имею ли я ежегодный дополнительный оплачувальный отпуск ?
Франкенштейн вне форума   Ответить с цитированием
Старый 07.05.2011, 18:39   #152
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,052
Вы сказали Спасибо: 14,773
Поблагодарили 20,118 раз(а) в 9,962 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Франкенштейн Посмотреть сообщение
Добрый день,У меня чернобыльское удостоверение 3 категории.
Цитата:
Стаття 22. Компенсації та пільги громадянам,
віднесеним до категорії 3
http://zakon.rada.gov.ua/cgi-bin/law...=2&nreg=796-12
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
Старый 24.05.2011, 16:31   #153
den182
Участник HR-Лиги
 
Аватар для den182
 
Регистрация: 21.02.2011
Сообщений: 10
Вы сказали Спасибо: 8
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Уважаемые юристы, я чернобылец второй категории, мне очень нужно взять отпуск на месяц. Подскажите могу ли я взять чернобыльский ежегодный 16 календарных дней, и 15 дней обычного ежегодного отпуска. Дать его, решает руководство или либо это прописано в законе?
Я читал что потерпевшие 1 и 2 категории могут брать отпуск когда им будет удобно, и работодатель не в праве отказать. Это только касается чернобыльского или основного отпуска тоже?
Как мне поступить если нужно взять 31 день отпуска?
Спасибо
den182 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.05.2011, 17:19   #154
respect
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 06.02.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 512
Вы сказали Спасибо: 256
Поблагодарили 729 раз(а) в 291 сообщениях
По умолчанию

Я, конечно, не юрист

ЗАКОН УКРАЇНИ
Про статус і соціальний захист громадян,
які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи

Стаття 21. Компенсації та пільги громадян, віднесеним до категорії 2

Особам, віднесеним до категорії 2, надаються такі гарантовані державою компенсації та пільги:

22) використання чергової відпустки у зручний для них час, а також отримання додаткової відпустки із збереженням заробітної плати строком 14 робочих днів на рік;

А вообще-то отпуска предоставляются согласно графика отпусков, который утверждается в начале календарного года
respect вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо respect за это полезное сообщение:
den182 (31.05.2011)
Старый 24.05.2011, 17:25   #155
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,052
Вы сказали Спасибо: 14,773
Поблагодарили 20,118 раз(а) в 9,962 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от den182 Посмотреть сообщение
это прописано в законе?
Я читал что потерпевшие 1 и 2 категории могут брать отпуск когда им будет удобно, и работодатель не в праве отказать. Это только касается чернобыльского или основного отпуска тоже?
Это прописано в Законах:

ЗУ " Об отпусках":

Цитата:
Стаття 10. Порядок надання щорічних відпусток
Цитата:

Щорічні відпустки за бажанням працівника в зручний для нього час надаються:
....
10) в інших випадках, передбачених законодавством, колективним або трудовим договором.
З А К О Н У К Р А Ї Н И
Про статус і соціальний захист громадян, які
постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи
Цитата:
Стаття 21. Компенсації та пільги громадянам,
віднесеним до категорії 2

Особам, віднесеним до категорії 2 (пункт 2 статті 14),
надаються такі гарантовані державою компенсації та пільги:
1) пільги, передбачені пунктами 1, 2, 3, 5, 6, 7, 8, 11, 12,
17, 18, 20, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 29, 30, 31 статті 20;
Цитата:
Стаття 20. Компенсації та пільги громадянам,
віднесеним до категорії 1

22) використання чергової відпустки у зручний для них час, а
також отримання додаткової відпустки із збереженням заробітної
плати строком 14 робочих днів на рік;
Как поступить? Написать заявление о предоставлении Вам отпуска согл. ст.21 Закона "Про статус і соціальний захист громадян, які
постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи" и заявление на предоставление ежегодного основного отпуска на такое к-во дней, чтобы при делении его была неделимая часть продолжительностью 14 к.д.


Цитата:
Сообщение от respect Посмотреть сообщение
Я, конечно, не юрист
Ой, а я этого и не заметила...
Я ведь тоже не юрист....
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Эти 3 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Мотя за это полезное сообщение:
den182 (24.05.2011), Mardge (24.05.2011), respect (24.05.2011)
Старый 24.05.2011, 17:36   #156
den182
Участник HR-Лиги
 
Аватар для den182
 
Регистрация: 21.02.2011
Сообщений: 10
Вы сказали Спасибо: 8
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Как поступить? Написать заявление о предоставлении Вам отпуска согл. ст.21 Закона "Про статус і соціальний захист громадян, які
постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи" и заявление на предоставление ежегодного основного отпуска на такое к-во дней, его была неделимая часть продолжительностью 14 к.д.
Так относительно ежегодного отпуска могут и отказать? И почему брать на такое кол-во дней что бы неделимая часть была продолжительностью 14 к.д
den182 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.05.2011, 17:44   #157
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,052
Вы сказали Спасибо: 14,773
Поблагодарили 20,118 раз(а) в 9,962 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от den182 Посмотреть сообщение
Так относительно ежегодного отпуска могут и отказать?
Не могут....
Цитата:
Сообщение от den182 Посмотреть сообщение
И почему брать на такое кол-во дней что бы неделимая часть была продолжительностью 14 к.д
Потому что так написано в Законе "ОО":

Цитата:
Стаття 12. Поділ щорічної відпустки на частини. Відкликання з відпустки
Цитата:
Щорічну відпустку на прохання працівника може бути поділено на частини будь-якої тривалості за умови, що основна безперервна її частина становитиме не менше 14 календарних днів.
Причем, поделить отпуск - это ПРАВО, а не обязанность собственника...
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Мотя за это полезное сообщение:
den182 (31.05.2011), Mardge (24.05.2011)
Старый 31.05.2011, 12:54   #158
den182
Участник HR-Лиги
 
Аватар для den182
 
Регистрация: 21.02.2011
Сообщений: 10
Вы сказали Спасибо: 8
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

У меня вторая 2-ая категория постраждалого від Чорнбильской катастрофи. Чернобыльский отдел отказывает в санаторно-курортном оздоровлении, так как не было на протяжении года обращения к врачам (хотя хронических полно). Имеют ли они право это делать? Говорят что не могут налево на право разбазаривать деньги фонда на тех кто в этом не нуждается..
По закону Фонд обязан предоставить бесплатное санаторно-кукортное оздоровление.
den182 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 06.06.2011, 17:16   #159
sl-k
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 06.06.2011
Сообщений: 1
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Подскажите, нужно подать "розрахунок витрат на додаткову відпустку" на три человека.
Есть какя -то примерная форма этого расчета? Поделитесь.
По графику в отпуск пойдут один человек в июле, один в сеньтябре и один в ноябре.
sl-k вне форума   Ответить с цитированием
Старый 09.04.2012, 15:17   #160
den182
Участник HR-Лиги
 
Аватар для den182
 
Регистрация: 21.02.2011
Сообщений: 10
Вы сказали Спасибо: 8
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Щорічна оплачувальна відпустка Чорнобильцу

Подскажите я месяц назад был в отпуске чернобыльском (2-ая кат.), и сейчас у меня есть 24 дня ежегодного оплачиваемого. Я хочу взять две недели, скажите работодатель имеет право отказать, ссылаясь на то что я недавно отдыхал?
den182 вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Метки
Дополнительный отпуск


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 15:44.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2019, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2019 © «МЕДИА-ПРО» 2019 © «HR-Лига»