СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Кадровая документация

Кадровая документация Штатное расписание. Ведение личных дел. Документы о структуре компании. Номенклатура дел. Регистрация документов. Хранение документов. Передача дел в архив. Журналы, книги. Положения, инструкции. Справки, выписки, характеристики

Ответ
 
Опции темы
Старый 21.10.2013, 15:52   #71
Анна Лика
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 21.02.2013
Сообщений: 11
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
Вопрос

Добрый день.
Проконсультируйте в вопросе переименования должностей. На предприятии работают "кассиры" (код 4211) в магазинах. Кадровика нет, кто занимался штатным на момент создания предприятия не понятно. Теперь возник вопрос о том что должность должна называться не просто "кассир", а "кассир торгового зала" с тем же кодом.
Как правильно оформить переименование должности? Нужно ли создавать в штатном новые должности "кассира торгового зала" и переводить всех работниц на эту должность, ведь вид и условия работы не изменяются? Или можно переименовать должность "кассира" на "кассира торгового зала", но какое основание для такого переименования? И как будет выглядеть запись в ТК?
Анна Лика вне форума   Ответить с цитированием
Старый 21.10.2013, 16:11   #72
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,298
Вы сказали Спасибо: 14,856
Поблагодарили 20,278 раз(а) в 10,053 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Анна Лика Посмотреть сообщение
Как правильно оформить переименование должности?
Вы тему читали? Или Вам составить конспект мнений?
Еще здесь почитайте.
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.01.2014, 21:02   #73
Irisha50
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 21.03.2013
Сообщений: 208
Вы сказали Спасибо: 125
Поблагодарили 20 раз(а) в 15 сообщениях
По умолчанию

Добрый вечер, подскажите пожалуйста. У нас меняется название должностей,обязанности не меняются,зарплата тоже. Старое название мастер 2 категории новое название мастер 2 категории ЦТП. Правильно ли я делаю по этапам.
1.Приказ об изменении ШР
2.Заявление от работников (за 2 месяца вроде не надо предупреждать)
в заявлении пишется прошу перевести меня на должность........
3.Приказ о переводе на новую должность под подпись работника.
Если что не так подскажите пожалуйста.
Irisha50 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.01.2014, 21:28   #74
Befis
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 12.07.2010
Сообщений: 2,702
Вы сказали Спасибо: 3,559
Поблагодарили 5,017 раз(а) в 2,069 сообщениях
По умолчанию

В чем разница между двумя названиями и почему меняете?
Befis вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.01.2014, 21:40   #75
Irisha50
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 21.03.2013
Сообщений: 208
Вы сказали Спасибо: 125
Поблагодарили 20 раз(а) в 15 сообщениях
По умолчанию

А кто его знает,так в том то и дело,что поставили перед фактом подругу на работе,она спрашивает у меня.Ей дали новое штатное и требуют написать заявление на перевод, она в панике не знает чем ей это грозит, их таких двое. Кадры ничего им не обьясняют.
Irisha50 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.01.2014, 21:43   #76
Наталья Р
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Наталья Р
 
Регистрация: 25.05.2010
Адрес: АР Крым
Сообщений: 1,366
Вы сказали Спасибо: 3,937
Поблагодарили 2,429 раз(а) в 953 сообщениях
По умолчанию

А ЦТП это подразделение?
Наталья Р вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.01.2014, 22:00   #77
Irisha50
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 21.03.2013
Сообщений: 208
Вы сказали Спасибо: 125
Поблагодарили 20 раз(а) в 15 сообщениях
По умолчанию

Это несколько бойлерных и в подчинении 6 или 7 мастеров + рабочие.
Irisha50 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.01.2014, 22:02   #78
Наталья Р
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Наталья Р
 
Регистрация: 25.05.2010
Адрес: АР Крым
Сообщений: 1,366
Вы сказали Спасибо: 3,937
Поблагодарили 2,429 раз(а) в 953 сообщениях
По умолчанию

А до этого они работали на других объектах, не на бройлерных?
Наталья Р вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.01.2014, 22:05   #79
Irisha50
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 21.03.2013
Сообщений: 208
Вы сказали Спасибо: 125
Поблагодарили 20 раз(а) в 15 сообщениях
По умолчанию

Там же у них ничего не поменялось, кроме названия.
Irisha50 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.01.2014, 22:15   #80
Наталья Р
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Наталья Р
 
Регистрация: 25.05.2010
Адрес: АР Крым
Сообщений: 1,366
Вы сказали Спасибо: 3,937
Поблагодарили 2,429 раз(а) в 953 сообщениях
По умолчанию

Так какой же тогда перевод. см ст. 32 КЗоТ
Наталья Р вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Метки
ДК 003:2010, Штатное расписание


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 01:49.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2020, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2020 © «МЕДИА-ПРО» 2020 © «HR-Лига»