СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Профессиональная классификация

Профессиональная классификация Классификатор профессий ДК 003:2010. Справочник квалификационных характеристик ДКХП. Составление должностных инструкций

Ответ
 
Опции темы
Старый 03.03.2012, 13:22   #51
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,179
Вы сказали Спасибо: 5,187
Поблагодарили 6,552 раз(а) в 2,817 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от gava Посмотреть сообщение
В конце концов кто модератор-Вы...
Ув. gava, в данном контексте совершенно неважно, кто из участников обсуждения является модератором, а кто - нет. Вы имеете полное право соглашаться или нет с любым ответом.
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Старый 03.03.2012, 13:33   #52
gava
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 29.02.2012
Сообщений: 22
Вы сказали Спасибо: 5
Поблагодарили 5 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Такой должности нет! Фахивець 7 разряда....
Ну в трудовой записано "фахівець з ОП групи ЦГО" а 7 разряд просто для ясности...
gava вне форума   Ответить с цитированием
Старый 03.03.2012, 13:36   #53
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,244
Вы сказали Спасибо: 14,821
Поблагодарили 20,234 раз(а) в 10,030 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от gava Посмотреть сообщение
7 разряд просто для ясности...
Для какой и кому ясности? Вы изучили документ, который Вам приводила в этом посту?
http://forum.hrliga.com/showpost.php...6&postcount=42
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 03.03.2012, 13:37   #54
gava
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 29.02.2012
Сообщений: 22
Вы сказали Спасибо: 5
Поблагодарили 5 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Шутюр баад Посмотреть сообщение
ненененене
тут скорее уровень ЗП от должности зависит. Вот и приходится изворачиваться.((((

госконторы такие госконторы.
Этот комментарий мне понравился, а ответ на свой вопрос не получил:
У кого должна быть выше зарплата у "фахівця з ОП групи ЦГО" или у "инженера з ОП" и если есть разница то на основании чего (какого нормативного документа).
gava вне форума   Ответить с цитированием
Старый 03.03.2012, 13:57   #55
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,244
Вы сказали Спасибо: 14,821
Поблагодарили 20,234 раз(а) в 10,030 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от gava Посмотреть сообщение
Цитата:
тут скорее уровень ЗП от должности зависит. Вот и приходится изворачиваться.((((
госконторы такие госконторы.
Этот комментарий мне понравился
А мне непонятно вот что: причем тут госконторы к тому, если Вы пишете:
Цитата:
Сообщение от gava Посмотреть сообщение
я не госслужащий
Цитата:
Сообщение от gava Посмотреть сообщение
ответ на свой вопрос не получил:
У кого должна быть выше зарплата у "фахівця з ОП групи ЦГО" или у "инженера з ОП" и если есть разница то на основании чего (какого нормативного документа).
Лично мне вообще этот вопрос непонятен в силу вот этого:
ГКУ:
Цитата:
Стаття 64. Організаційна структура підприємства
....
2. Функції, права та обов'язки структурних підрозділів
підприємства визначаються положеннями про них, які затверджуються
в порядку, визначеному статутом підприємства або іншими
установчими документами.
3. Підприємство самостійно визначає свою організаційну
структуру, встановлює чисельність працівників і штатний розпис.
....
Итак, изучив:
- Господарський кодекс України
- Про охорону праці
- Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці [...]

...мы можем уже дать ответ: вопрос не имеет смысла, т.к. смотри выше приведенные НД...
На одном предприятии Инженер по ОТ может иметь одну зарплату, а на другом такой же ИОТ - другую...также и с фахивцем...
Поэтому ответить на вопрос: у кого больше должна быть эта зарплата - я не могу...
Диапазон может быть 7-10

Уровень зарплаты в данном случае совершенно не зависит от названия: ИОТ это будет или фахивець...
Так - понятней?
Поэтому я не понимаю - что мы тут обсуждаем вот уже на 7 страницах?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.

Последний раз редактировалось Мотя; 03.03.2012 в 14:25.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
gava (03.03.2012)
Старый 03.03.2012, 14:19   #56
gava
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 29.02.2012
Сообщений: 22
Вы сказали Спасибо: 5
Поблагодарили 5 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Огромное спасибо! На наших глазах благодаря знаниям, опыту, усидчивости, упорству, и целеустремленности госпожи Моти непонятный вопрос превратился в понятный ответ!!!!!


( Может показаться издевкой но нет, я от всего сердца,было очень приятно и поучительно провести время на форуме)
gava вне форума   Ответить с цитированием
Эти 3 пользователя(ей) сказали «Спасибо» gava за это полезное сообщение:
Mardge (03.03.2012), Yuliya (03.03.2012), Мотя (03.03.2012)
Старый 03.03.2012, 14:27   #57
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,244
Вы сказали Спасибо: 14,821
Поблагодарили 20,234 раз(а) в 10,030 сообщениях
Радость

Цитата:
Сообщение от gava Посмотреть сообщение
непонятный вопрос превратился в понятный ответ!!!!!
Что-то подозрительно...Это - правда?
Цитата:
Сообщение от gava Посмотреть сообщение
я от всего сердца,было очень приятно и поучительно провести время на форуме
Если это все правда, то и мне тоже - очень приятно....
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Ответ


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 21:36.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2020, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2020 © «МЕДИА-ПРО» 2020 © «HR-Лига»