![]() |
![]() СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Нормирование и оплата труда Нормы труда. Формы и системы оплаты труда. Особенности оплаты труда. Премии. Бенефиты. Индексация заработной платы |
![]() |
|
Опции темы |
![]() |
#1 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 30.03.2009
Сообщений: 57
Вы сказали Спасибо: 8
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях
|
![]()
Добрый день,коллеги.Тема немного не по существу, но к кому еще обратиться...
Суть вот в чем-мой муж работает врачом, больница у нас районная и похоже творят, что хотят.У каждого доктора выпадает дежурство по больнице 2-3 раза в мес.Так вот одно из этих дежурств бесплатное и так дела обстоят с момента, когда появилось слово кризис.Ко всему этому каждого доктора отправляют на неделю за свой счет, но при этом он обязан ходить на работу ![]() Может кто поделится какой ссылкой.Спасибо за понимание. ![]() Последний раз редактировалось Iren@; 02.11.2009 в 13:29. Причина: что - "бесплатный труд"? Называйте темы более информативно, пожалуйста. |
![]() |
![]() |
![]() |
#2 |
Эксперт HR-Лиги
![]() Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
![]()
Трудно что-либо посоветовать в Вашем случае:
1. анонимность врядли получится (судя по тому, что район-то небольшой и все друг друга знают)... 2. насколько я знаю, дежурства как-то должны быть прописаны в КД, ПВТР и т.п. документах ! 3. руководители медицины (сво... !) держат врачей на крючке - у них свои неписанные правила - честь мундира и т.п., если уволился - фиг уже устроишься на работу и т.д. Но организовать "акцию коллективного протеста" с требованием хотя бы оплаты этих дежурств никто запретить не может ![]() Ну и примите моё личное сочувствие - очень уважаю работников государственной медицины (за небольшим исключением, которое бывает вездеdont know) - святые люди: за мизерную зарплату лечат всех без медикаментов, без инструмента и диагностических приборов... ![]()
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
![]() |
![]() |
![]() |
#3 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 30.03.2009
Сообщений: 57
Вы сказали Спасибо: 8
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях
|
![]()
Спасибо
![]() По теме-ничего подобного ни в КД ни где-либо еще не прописано.Руководство ссылается только на кризис.О приказе свыше говорят устно-никто его не видел и под ним не подписывался.Вот и хочется узнать у вышестоящих инстанций, только вот у кого и как?... |
![]() |
![]() |
![]() |
#4 |
Эксперт HR-Лиги
![]() Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
![]()
Привожу результат поиска на сайте www.mozdocs.kiev.ua
Текст: "чергування", видавник: Міністерство охорони здоров'я України.Нічого не знайдено. Зато есть нормы рабочего времени: http://zakon1.rada.gov.ua/cgi-bin/la...?nreg=z0696-06 и совместный приказ МОЗ и Минтруда об оплате труда медиков: http://zakon1.rada.gov.ua/cgi-bin/la...?nreg=z1209-05 Почти 8 лет назад я вплотную столкнулся с жизнью наших больниц ( ![]()
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! Последний раз редактировалось anatol_ua; 02.11.2009 в 11:34. |
![]() |
![]() |
![]() |
#5 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,629
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
|
![]()
Можна позвонить на гарячую линию в Кабмин. Анонимки рассматривают. Они спустят информацию на минздрав и заставят его рассмотреть жалобу. Название ПКМУ по организации горячей линии я на форуме давала.
|
![]() |
![]() |
![]() |
#6 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 03.08.2009
Сообщений: 593
Вы сказали Спасибо: 98
Поблагодарили 233 раз(а) в 112 сообщениях
|
![]()
По существу:
Можно организовать " японскую" забастовку По сути: деньги на зарплату идут из пустого местного бюджета и в Киеве и у Вас, удивлятся нечему. радетелям страховой медицины посвящается: В г.Киеве оплачивается зарплата персонала......... и ВСЁ. ЗЫ Японцы бастуют на работе оччень вежливо, при этом четко исполняя своии обязанности, не разговаривают с руководством, не улыбаются, показывая крайнюю степень недовольства руководителем, итд итп одеваются подчеркнуто траурно-официозно. |
![]() |
![]() |
![]() |
#7 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 30.03.2009
Сообщений: 57
Вы сказали Спасибо: 8
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях
|
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
#8 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,629
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
|
![]()
знайшла такий:
урядова телефонна "гаряча" лінія - 0-800-507-309. Дзвінки приймають щодня, крім неделі, - з 8.00 д 21.00. |
![]() |
![]() |
![]() |
#9 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 30.03.2009
Сообщений: 57
Вы сказали Спасибо: 8
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях
|
![]()
СПАСИБО ВСЕМ ЗА УЧАСТИЕ
![]() ![]() |
![]() |
![]() |