СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Совместители. Переводы. Перемещения

Совместители. Переводы. Перемещения Совмещение. Совместительство. Временное исполнение обязанностей. Сезонные работники. Перевод. Перемещение. Изменение существенных условий труда

Ответ
 
Опции темы
Старый 09.04.2019, 16:10   #211
irina.pisareva
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 14.06.2018
Адрес: Запорожье
Сообщений: 99
Вы сказали Спасибо: 19
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

ПЕРЕВЕСТИ, но у нас пишут и на перемещение ПЕРЕВЕСТИ.
irina.pisareva вне форума   Ответить с цитированием
Старый 09.04.2019, 16:15   #212
eloissa
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для eloissa
 
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 1,320
Вы сказали Спасибо: 489
Поблагодарили 953 раз(а) в 683 сообщениях
По умолчанию

Перевести - а дальше?) Можете текст приказа процитировать?

Если оба центра в Вашем ШР представлены как отдельные самостоятельные подразделения - то это перевод и вносится в ТК
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги!
eloissa на форуме   Ответить с цитированием
Старый 09.04.2019, 16:19   #213
irina.pisareva
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 14.06.2018
Адрес: Запорожье
Сообщений: 99
Вы сказали Спасибо: 19
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

ПЕРЕВЕСТИ з 23.06.2018
Іванова Івана Івановича, з посади інженера центру "Миколаїв" на посаду інженера центру "Київ".
Підстава: заява Іванова І.І.

У этих центров разные начальники но один директор.
irina.pisareva вне форума   Ответить с цитированием
Старый 09.04.2019, 16:24   #214
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 9,503
Вы сказали Спасибо: 4,087
Поблагодарили 8,984 раз(а) в 5,189 сообщениях
По умолчанию

Вот так и пишите в ТК:
Цитата:
"Переведений на посаду інженера центру "Київ".
Andry на форуме   Ответить с цитированием
Старый 09.04.2019, 16:24   #215
eloissa
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для eloissa
 
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 1,320
Вы сказали Спасибо: 489
Поблагодарили 953 раз(а) в 683 сообщениях
По умолчанию

Директора и одного достаточно)))
По тексту приказа видно, что перевод. Пишите в ТК
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги!
eloissa на форуме   Ответить с цитированием
Старый 10.04.2019, 02:17   #216
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,254
Вы сказали Спасибо: 14,827
Поблагодарили 20,239 раз(а) в 10,032 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от irina.pisareva Посмотреть сообщение
вносить в ТК или нет, так как перемещения не вносятся, а переводы вносятся,
Но Вам же, уже, выше, ответили:
Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
если центры "Николаев" и "Киев" находятся в разных местностях, то это является переводом на другую работу
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 13.05.2019, 15:38   #217
miss_panic
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 12.04.2019
Адрес: Харьков
Сообщений: 57
Вы сказали Спасибо: 9
Поблагодарили 4 раз(а) в 4 сообщениях
По умолчанию

Добрый день, прошу совета старших коллег.
Есть сотрудник который числится в одном подразделение (г. Херсон), а его переместили в другое подразделение (г. Пологи) территориально проживает он в г. Пологи. Это будет перемещение или перевод?
Фукции его не меняются, зона которую он обслуживал остается та же, только меняется с центра "Херсон" на центр "Пологи".
miss_panic вне форума   Ответить с цитированием
Старый 16.05.2019, 11:25   #218
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 9,503
Вы сказали Спасибо: 4,087
Поблагодарили 8,984 раз(а) в 5,189 сообщениях
По умолчанию

Читайте ст.32 КЗоТ:
Цитата:
"Переведення на іншу роботу на тому ж підприємстві, в установі, організації, а також переведення на роботу на інше підприємство, в установу, організацію або в іншу місцевість, хоча б разом з підприємством, установою, організацією, допускається тільки за згодою працівника..."

Не вважається переведенням на іншу роботу і не потребує згоди працівника переміщення його на тому ж підприємстві, в установі, організації на інше робоче місце, в інший структурний підрозділ у тій же місцевості...
Andry на форуме   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Andry за это полезное сообщение:
miss_panic (17.05.2019), Мотя (17.05.2019)
Ответ

Метки
Приказы


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 14:12.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2020, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2020 © «МЕДИА-ПРО» 2020 © «HR-Лига»