СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка Кадровые издания

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Социальное страхование и пенсионное обеспечение

Социальное страхование и пенсионное обеспечение Временная нетрудоспособность. Беременность и роды. Комиссия по соцстраху. Путевки на санаторно-курортное лечение. Новогодние подарки от соцстраха. Взаимоотношения с Центром занятости. Трудовой стаж. Страховой стаж. Исчисление стажа. Виды пенсий. Размеры пенсии. Надбавки к пенсии. Перерасчет пенсии

Ответ
 
Опции темы
Старый 04.03.2014, 12:23   #1
Irina FC
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 29.03.2011
Сообщений: 41
Вы сказали Спасибо: 21
Поблагодарили 5 раз(а) в 2 сообщениях
Восклицание Допомога при народженні другої дитини

Доброго дня!
Дуже прошу допомоги в такому питанні: працівниця, перебуваючи у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років з 16.07.2012 року, народила другу дитину, принесла листок непрацездатності 27.11.2013 року, ми його оплатили. Сьогодні прийшла до нас і говорить, що їй соцзабез не виплачує допомогу на другу дитину і що ми повинні надати зоцзабезу копію наказу про продовження відпустки по догляду за першою дитиною, враховуючи народження другої дитини. Наскільки я знаю, працівниця після виповнення першій дитині 3-х років, вона має принести свідоцтво про народження другої дитини і аж тоді продовжується відпустка.
Підкажіть будь ласка, якщо це не так, яким чином я маю це зробити і як має виглядати цей наказ про продовження.
Irina FC вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.03.2014, 12:53   #2
Inka
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Inka
 
Регистрация: 03.11.2011
Сообщений: 2,253
Вы сказали Спасибо: 1,758
Поблагодарили 2,837 раз(а) в 1,570 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Irina FC Посмотреть сообщение
Наскільки я знаю, працівниця після виповнення першій дитині 3-х років, вона має принести свідоцтво про народження другої дитини і аж тоді продовжується відпустка.
Да, отпуск по уходу за вторым ребенком начинается после окончания отпуска по уходу за первым.
Цитата:
Сообщение от Irina FC Посмотреть сообщение
Сьогодні прийшла до нас і говорить, що їй соцзабез не виплачує допомогу на другу дитину і що ми повинні надати зоцзабезу копію наказу про продовження відпустки по догляду за першою дитиною
Мы даем копию приказа о предоставлении такого отпуска. Какое может быть продолжение, если он не прерывался?
Inka вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Inka за это полезное сообщение:
Irina FC (04.03.2014), Мотя (04.03.2014)
Старый 04.03.2014, 13:39   #3
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,052
Вы сказали Спасибо: 14,773
Поблагодарили 20,118 раз(а) в 9,962 сообщениях
По умолчанию

http://hrliga.com/index.php?module=n...op=view&id=821
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
Inka (04.03.2014)
Старый 04.03.2014, 13:44   #4
Irina FC
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 29.03.2011
Сообщений: 41
Вы сказали Спасибо: 21
Поблагодарили 5 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Дуже дякую за цей лист!!!
Віддам його працівниці, щоб завезла шановним спеціалістам з соцзабезу.
Irina FC вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Irina FC за это полезное сообщение:
Мотя (04.03.2014)
Старый 04.03.2014, 13:45   #5
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,052
Вы сказали Спасибо: 14,773
Поблагодарили 20,118 раз(а) в 9,962 сообщениях
Восклицание

Хочу добавить: письма носят разъяснительный характер и не являются НПА!
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 13.06.2014, 10:31   #6
Avrora62
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 18.10.2013
Адрес: Одесса
Сообщений: 70
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 24 раз(а) в 23 сообщениях
По умолчанию Порядок назначения помощи при рождении ребенка и помощи по уходу за ребенком до 3-х лет

Еще одно письмо Минсоцполитики "разъяснительного" характера от 22.05.14 о порядке выплаты помощи
Вложения
Тип файла: pdf №3268_Мінсоцполітики.pdf (503.3 Кб, 47 просмотров)
Avrora62 вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Avrora62 за это полезное сообщение:
Inka (13.06.2014)
Ответ


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 15:50.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2019, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2019 © «МЕДИА-ПРО» 2019 © «HR-Лига»