Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)
-   Совместители. Переводы. Перемещения (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=65)
-   -   Совместительство (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=2463)

Мотя 04.03.2019 01:15

Цитата:

Сообщение от iravvvv (Сообщение 236061)
.. на..предприятии работает совместитель ... основное место работы госпредприятие... Есть ли с нашей стороны нарушение, приняв его так же на полную ставку?

КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ

П О С Т А Н О В А
від 3 квітня 1993 р. N 245
Київ

Про роботу за сумісництвом працівників державних
підприємств,
установ і організацій
Цитата:

2. Установити, що тривалість роботи за сумісництвом не може
перевищувати чотирьох годин на день
і повного робочого дня у
вихідний день. Загальна тривалість роботи за сумісництвом
протягом місяця не повинна перевищувати половини місячної норми
робочого часу.
Вы эту тему изучали?
Если Вам нужен ответ на вопрос - уверена, что Вам и тему надо изучить.

viola_84 11.04.2019 12:46

Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, решить следующую задачу:
Есть два предприятия: А и Б (оба с частной формной собственностью)
Работник Иванов работал на предприятии А водителем. В связи с производственной необходимостью его приняли на предприятие Б совместителем. Он ездит в командировки. В связи с этим возник вопрос: правильно будет его табелировать следующим образом:


Предприятие
А
1.04.19 К8
2.04.19 К8
3.04.19 4
4.04.19 І
5.04.19 І

Предприятие
Б
1.04.19 І
2.04.19 І
3.04.19 4
4.04.19 К8
5.04.19 К8


Где:
К8 – рабочий день 8 часов на период нахождения в командировке
І – другие пропуски (заработная плата не начисляется)

понимаю, что глупый вопрос, но все же....

заранее СПАСИБО!

irina.pisareva 11.04.2019 14:13

Цитата:

Сообщение от viola_84 (Сообщение 236680)
возник вопрос: правильно будет его табелировать следующим образом:

Компании связаны между собой как-то или один собственник?
Совместительство подразумевает под собой, что человек занимается дополнительным выдом деятельности в свободное от работы время.

viola_84 11.04.2019 14:30

два разных юр лица. собственник один и тот же. находятся на одной территории

irina.pisareva 11.04.2019 14:36

Трудится на благо одно человека? Тогда почему по основному ставите "І"? Он в свободное от работы время занимается дополнительной работой?
Мы например таким совместителям не ставим "І" так как они работают на благо одного человека.

viola_84 11.04.2019 14:58

если сегодня, к примеру, по одному предприятию он едет в командировку, то нельзя же ему ставить рабочие часы по другому. его же фактически нет на территории. поэтому решила ставить "І". вот думаю, правильно получается или нет... сами себе праздник устроили...

irina.pisareva 11.04.2019 15:14

Так поставьте и по другому предприятию командировки.
Человек выполняет работу для одного собственника и совмещает, чтобы зарабатывать больше :dont know:

viola_84 11.04.2019 15:26

да вот проблема как раз в том, что машины закреплены на разных предприятиях. ..

Мотя 11.04.2019 15:29

Цитата:

Сообщение от irina.pisareva (Сообщение 236691)
Так поставьте и по другому предприятию командировки.

Вы серьезно?:reverie:
Цитата:

Сообщение от irina.pisareva (Сообщение 236691)
Человек выполняет работу для одного собственника и совмещает.....

Человек работает по совместительству! Он ничего не совмещает.
Он работает по разным трудовым договорам!
Без разницы: на одного собственника или нет!

viola_84 11.04.2019 15:44

в том то и дело - это два разных юр лица, два разных трудовых отношения. сделано это временно, пока не найдем еще одного водителя на предприятия Б. я вот думаю, как теперь ему ставить часы работы в дни, когда он будет не в командировке: раньше на предприятии А у него стояло 8 часов в день. на Б взяли на пол ставки. можно ли теперь ему ставить 7 часов по предприятию А и 1 час по Б? ведь территория то одна. или лучше все же по 4 часа?


Часовой пояс GMT +3, время: 22:16.

Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA