Коммерческая тайна на предприятии
 

Уважаемые коллеги! Поскажите, пожалуйста, где можно посмотреть шаблон положения о комерческой тайне на предприятии? Заранее благодарна.

Посмотрите здесь

Для Украины лучше посмотрите здесь
http://hrliga.com/index.php?module=p...op=view&id=343

Если не получится разработать самостоятельно положение о коммерческой тайне - пишите в личку, скину, как пример, свое

rosa777, посмотрите личку, я Вам скинула образец

rosa777, дайте свой e-mail, с личкой что-то не пошло... :redface:

Re: Коммерческая тайна на предприятии
 

Могу сбросить свое Положение. Сбросьте в личку электронку

Всем огромное спасибо за помощь!!!!! :thumbs up:

Уже со всем разобралась, получилось прекрасное положение. :)

Отлично! :) И успеха Вам в дальнейшем! :wink:

добрый день столкнулся с проблемой промышленного шпионажа,есть ли методы предотвращения утечки информации с отдела персонала?о роблеме: к нам в отдел все больше обращаютса информационные вампиры например при закрытии вакансии водитель руководителя,кандидатов интересовало куда нужно возить,откуда забирать это нормальное желание узнать о условиях труда,но наш руководитель человек публичный и вся информация строго конфеденциальна,нами был выработан алгоритм работы с такими вопросами,но он как и все не идеален может кто сталкивался с такой проблемой.Вопрос такой как можно завербовать сотрудника предоставив ему минимум информации о вакансии???

Вероятно, что дело в публичности. Но вот спросила у рекрутеров - они не рассказывали при поиске водителя куда именно надо ехать и откуда забирать нашего руководителя. Ответ - по городу и в командировках по Украине - устраивал нормальных претендентов. Если появлялись уточнения, то цитирую "прикидывалась шлангом - мол, почем я знаю, куда и откуда..".
По-моему, необходимо четко определиться - что можно пояснять претендету, а что нельзя. Да и объяснить, что это информация, которая на данном этапе конкурса не существенна для кандидата - не так уж неверно.