Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига (http://forum.hrliga.com/index.php)
-   Особые категории работников (http://forum.hrliga.com/forumdisplay.php?f=73)
-   -   Оформлення приватного підприємця на підприємстві (http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=2478)

avrora 17.02.2008 19:58

Оформлення приватного підприємця на підприємстві
 
Шановні колеги, допопможіть правильно оформити приватного підприємця на роботу на підприємство. Як його правильно оформити: за основним місцем роботи чи за сумісництвом? трішки заплуталась.

esar 18.02.2008 09:39

Трудовим законодавством не передбачено укладання трудових договорів між юридичною особою (підприємством, установою, організацією) та суб'єктами підприємництва (в тому числі і фізособами-СПД).
Трудові договори укладаються тільки між юридичними особами та фізиччними особами, або між фізичними особами-СПД (роботодавцями) та фізичними особами.

i_love_hr 18.02.2008 10:23

Оформлюйте за основним місцем роботи. Трудову книжку вестимете у себе на підприємстві. А чим він там ще займається у вільний від роботи час, вас не повинно цікавити :)

tinkara 18.02.2008 10:27

Ну и не применять социальную льготу согласно : підпункта 611 пункту 6.1 статті 6 Закону України „Про податок з доходів фізичних осіб”.

avrora 18.02.2008 16:39

дуже дякую за допомогу :)

personal@nikos.com.ua 23.05.2008 16:49

Совместительство -2
 
Добрый день! У нас работает сотрудник у которого своё ЧП, мы решили его оформить официально, как это можно сделать? Ему придётся открыть новую труд.книжку для записи или .... :help:

kadrovka 23.05.2008 16:53

Но вы же сами озаглавили свой пост верным словом.
Вот и принимайте официально по совместительству, если он уже занят частным предпринимательством, но у него есть время для выполнения еще какой-либо работы в свободное от предпринимательства время.

Lvenka 23.05.2008 17:19

А если человек работает в компании, а потом становится частным предпринимателем, ему делать запись в трудовую обязательно или по его желанию?

Iren@ 23.05.2008 17:28

Цитата:

Сообщение от Lvenka
А если человек работает в компании, а потом становится частным предпринимателем, ему делать запись в трудовую обязательно или по его желанию?

:swoon: А о чем запись делать?
Единственное, к нему не применяется социальная льгота, насколько я помню.

Iren@ 23.05.2008 17:42

Цитата:

Сообщение от kadrovka
Вот и принимайте официально по совместительству, если он уже занят частным предпринимательством, но у него есть время для выполнения еще какой-либо работы в свободное от предпринимательства время.

А чего это по совместительству?


Часовой пояс GMT +3, время: 22:12.

Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2019, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2019 © «МЕДИА-ПРО» 2019 © «HR-Лига»