Изменение заработной платы сотрудника, ушедшего в отпуск по БиР

[Irina_Irina]

На днях сотрудница уходит в декрет. На ее место планируют взять нового (временного) сотрудника с изменением (понижением) ставки по штатному расписанию.
Подскажите пожалуйста, насколько это законно? и как это оформляется?

Переживаю за декретного сотрудника, не отразится ли это на выплатах и ее зп по выходу на работу.

Заранее спасибо!

[Andry]

Сообщение от Irina_Irina

На днях сотрудница уходит в декрет. На ее место планируют взять нового (временного) сотрудника с изменением (понижением) ставки по штатному расписанию.
Подскажите пожалуйста, насколько это законно? и как это оформляется?

Понижение оклада совершенно незаконно и противоречит ст.2 Закона "Про відпустки":

Право на відпустки забезпечується:
гарантованим наданням відпустки визначеної тривалості із збереженням на її період місця роботи (посади), заробітної плати (допомоги) у випадках, передбачених цим Законом;

До момента выхода ее на работу вы не имеете права снижать зарплату

[Мотя]

Сообщение от Irina_Irina

Переживаю за декретного сотрудника

Извините..не могла пройти мимо...
Декретный сотрудник - я такое слышу впервые!
Вы работаете в отделе кадров. Не имеете права себе позволить подобные выражения.

Сообщение от Irina_Irina

На днях сотрудница уходит в декрет.

В какой декрет?