СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Обо всем Дискуссии на любые темы, для которых нет специального форума. Интересы, увлечения, отдых и т.д. |
|
Опции темы |
09.12.2009, 20:26 | #91 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 16.11.2007
Адрес: страна мечты
Сообщений: 762
Вы сказали Спасибо: 75
Поблагодарили 141 раз(а) в 64 сообщениях
|
Шляп сыми!!!
телефон из обьявы то есть |
10.12.2009, 23:30 | #92 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 16.11.2007
Адрес: страна мечты
Сообщений: 762
Вы сказали Спасибо: 75
Поблагодарили 141 раз(а) в 64 сообщениях
|
Кашир: Прикол вчера был. Захожу к главному инженеру, который по технике главный. Хотел спросить у него насчет того, какую мамку нужно под четыре ядра. Он сидит такой весь из себя умный, компьютерщик же по образованию, и говорит "специальную. Я тебе чо, справочна? Иди в сапорт, там тебе обьяснят, все что хочешь"!
Денис: Евгенич чтоли? Кашир: Да. Рядом сидит стажер, и говорит мол "такую то", "там то", в пределах трехсот долларов, можно дешевле... С зади ген директор такой стоит, смотрит, потом зовет обоих в кабинет. Денис: И чо? Кашир: Хth его знает чо, Евгенич начал вещи свои собирать, а стажер заявление заполнять сел... Потом обьяснил, что шеф сказал, Евгенич слишком умный для этой работы. Пусть в сапорте сидит. )))))))))) Денис: Пипец из него техподдержка ))))))) Кашир: Сука, всех вредных системников туда же бы! А вместо них, подобных стажеров, для которых легче обьяснить, чем выпендриться! |
Этот пользователь сказал Спасибо Ханифа за это полезное сообщение: | katsol (14.11.2012) |
11.12.2009, 23:56 | #93 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 16.11.2007
Адрес: страна мечты
Сообщений: 762
Вы сказали Спасибо: 75
Поблагодарили 141 раз(а) в 64 сообщениях
|
Шеф на совещании, в бешенстве:
- Да для вас всех слово "профессионал" - это только уровень в сапере!! Сова: для усиления корпоративного духа, у нас в компании все любят повторять, что мы «одна дружная семья». Из чего мной сегодня был сделан вывод: то, что начальник сделал со мной на планёрке - натуральный инцест, а тот факт, что он сильно старше меня делает его настоящим педофилом… из распоряжения по предприятию, подписано директором, последний пункт: "Ознакомить данное распоряжение со всеми структурными подразделениями компании"... Конец года в офисе - это жесть. Работы столько, что под конец дня буби и черви путаешь. Последний раз редактировалось Ханифа; 12.12.2009 в 23:53. |
Этот пользователь сказал Спасибо Ханифа за это полезное сообщение: | АннаМ (06.11.2012) |
15.12.2009, 18:55 | #94 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 25.04.2006
Адрес: Киев
Сообщений: 91
Вы сказали Спасибо: 90
Поблагодарили 147 раз(а) в 35 сообщениях
|
Принудиловка
С форума:
xxx: Вы забыли самый главный вопрос: имеет ли работодатель право требовать, чтобы работники работали? yyy: Не имеет. Об этом прямо оговорено в Конституции, статья 37, пункт 2. - "Принудительный труд запрещён" xxx: Вымогательство тоже запрещено, значит сотрудники не могут требовать зарплату.
__________________
Ремонтирую миры! Качество гарантирую! |
Эти 7 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Карабаир за это полезное сообщение: | anatol_ua (16.12.2009), Anna_Tyutyunnik (15.12.2009), katsol (12.01.2012), kovalnatali (16.05.2012), lisakate (30.03.2010), Алексей.ЛТ (21.06.2017), АннаМ (06.11.2012) |
17.12.2009, 10:41 | #95 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 16.11.2007
Адрес: страна мечты
Сообщений: 762
Вы сказали Спасибо: 75
Поблагодарили 141 раз(а) в 64 сообщениях
|
сегодня передали скан одного документа...
Служебная записка. "Двожу до Вашего сведения, что в связи понижением температуры до -40*С ветер 4м/с бригады №652, №655 выходят в вынужденный простой по метеоусловиям во избежание аварийных ситуаций. Просим принять меры во избежание выхода в простой бригады КРС. (КРС -Капитальный ремонт скважин) С уважением, заместтель руководителя проекта А.А. Иванов" И шедевральная резолюция начальства: "Степанову С.Р. Срочно поднять температуру воздуха, отключить ветер до особого распоряжения. Подпись, Петров А.А." у нас корпоратив добровольно-принудительный на новый год 29го)))) приходишь - пьешь нахаляву. не приходишь - штраф 800 рублей. )))) |
Этот пользователь сказал Спасибо Ханифа за это полезное сообщение: | katsol (12.01.2012) |
17.12.2009, 11:37 | #96 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
17.12.2009, 12:20 | #97 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 03.08.2009
Сообщений: 593
Вы сказали Спасибо: 98
Поблагодарили 233 раз(а) в 112 сообщениях
|
Простые мысли от имени Сян-цзы ---
Единственное, что человек делает всегда искренне, так это - заблуждается. Если одно заблуждение свойственно всему обществу и при этом помогает ему жить, то оно становится верой. А если вера теряет искренность, то это уже не заблуждение и соответственно не вера, а лицемерие и обман, которые могут только разлагать общество. Если ты задаёшь вопрос, значит, ты уже знаешь половину ответа. Не обращай внимания на то, как к тебе относятся люди - обращай внимание на то, как ты относишься к ним. Помогая ленивым, людям ты помогаешь им сесть на свою шею. Не прощая ошибку, ты совершаешь ошибку сам. Прощая подлость, ты помогаешь совершить другую. А глупость вообще не требует прощения. Она, как ветер, не зависит ни от чего. Её надо принимать такую, как есть, и, защищаясь от её вреда, искать в ней пользу. Хочешь навести порядок во всём мире, сначала приберись у себя дома. Доброта беззащитна, и поэтому существует. Если быть как все, то зачем тогда быть? (Хочешь быть как все - будешь никем.) Если ты думаешь, как все, ты уже ошибаешься. Все думают по-разному. Если ты думаешь за всех, ты опять ошибаешься. У каждого свои заботы. Думай по-своему и за себя, но помни - не думая о других, ты прежде всего не думаешь о себе. Все люди больше всего хотят узнать, а чего они на самом деле хотят. Большинство дурных поступков человек совершает не потому, что они ему нравятся, или приносят выгоду, а потому что ему кажется, что от него их ждут. Добросовестность вознаграждается, но деньги здесь не причём. Цветок красив, пока не тронут. Человек может думать обо всём, но делать должен то, в чём он уверен. Как отличить сильного человека от слабого? Если недоволен жизнью сильный человек, то он предъявляет претензии к себе, а если слабый, то к людям. Легко служить идеям и богам, они намного проще, чем живые люди. Всё острое со временем теряет остроту, и только тупость становится ещё тупее. Мудрость правителя следует оценивать не по тем великим свершениям, которыми ему довелось руководить, а по тем губительным ошибкам, которых ему удалось не допустить. Мудрый не тот, кто много размышляет о великом, а тот, кто мало думает о мелочах. И большой человек, и маленький человек могут одновременно идти к одной цели, но маленький человек - чтобы на ней остановиться, а большой - чтобы от неё идти дальше. Пока ты говоришь совсем не то, что думаешь, слушаешь совсем не то, во что веришь, и делаешь совсем не то, к чему расположен - то всё это время и живёшь совсем не ты. Мудреца спросили: - Говорят, что ты всё знаешь, а скажи-ка нам - что такое обида? Мудрец поднёс к губам фарфоровую чашечку, не торопясь допил из неё саке и ответил: - Вот, на дне чашечки осталось несколько капель саке. Есть ли у меня от этого обида? Если я больше не хочу, то мне всё равно. А если мне не хватило, то я найду ещё саке, налью его в ту же чашечку, и оставшиеся капли растворятся в нём. А потом я их выпью. Вот так и обида, человек сам решает, бесконечно мучить себя своей обидой, или сделать так, чтобы она растворилась с пользой. Смешон орущий в ярости, но страшен молчащий в обиде. Чтобы дойти до новой истины, нужно отойти от старой лжи. Всё, что важно, не бывает срочно. Всё, что срочно - только суета. Хвастовство - признак неуверенности. Грубость - признак бессилия. Надежда на пользу от их проявления - признак глупости. Часто хвастовством называют обыкновенную правду, а скромностью - молчаливую ложь. Отсутствие богатства - это ещё не бедность. Бедность - это жажда богатства. Нельзя дождаться того, что тебя ждёт. К этому надо идти. Те, кто не помнят поражений, не узнают побед. Если ты думаешь, что справедливость победила, попробуй убедить в этом побеждённых. Для того, чтобы народ оценил великие государственные дела, надо чтобы ему от них досталось хотя бы малое. Семья - не единственное место, где надо быть порядочным, но первое. Чтобы делать зло, необязательно быть злым. Чтобы делать добро - обязательно. Не огорчайся, когда тебя перестали замечать друзья. Огорчайся, когда перестали замечать враги. Глупо быть лидером гонки к краю пропасти, если за спиной нет крыльев. Если тебя никто не догоняет, значит, ты отстал. Трусость - ещё не признак ума, а бесстрашие - уже признак его отсутствия. Союзники - это враги, у которых есть общий враг. Иди против ветра... и пусть тебе плюют в спину! Дурак - это человек, который не умеет делать глупости, но делает. Умный - это человек, который умеет делать глупости, но не делает. Мудрый - это человек, который умеет делать глупости и делает. А кто не умеет делать глупости и не делает, тот ничего не умеет и ничего не делает. (Стас Янковский) |
Эти 9 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Дэйс за это полезное сообщение: | anatol_ua (17.12.2009), Anna_Tyutyunnik (17.12.2009), hr_galina (17.12.2009), Iren@ (17.12.2009), katsol (23.12.2009), Ksana (17.12.2009), lisakate (30.03.2010), Yuliya (17.12.2009), Татьяна К. (17.12.2009) |
23.12.2009, 00:53 | #98 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 16.11.2007
Адрес: страна мечты
Сообщений: 762
Вы сказали Спасибо: 75
Поблагодарили 141 раз(а) в 64 сообщениях
|
ИТ-отдел большого Изральского Банка.
крик через весь отдел: -ИВАНОВ!!! ответ: -БЛ@! Уволился? ага.. какбе меня За что? я не перспективный, не подхожу для развивающейся компании, нет во мне стремления к самосовершенствованию :-D:-D Это что значит?)) это значит, что не надо было менеджера тупой п......ой называть Надпись на дорогом оборудовании у нас на предприятии: "Не влезай! УБЪЕМ!" Последний раз редактировалось Ханифа; 23.12.2009 в 21:50. |
28.12.2009, 23:28 | #99 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 16.11.2007
Адрес: страна мечты
Сообщений: 762
Вы сказали Спасибо: 75
Поблагодарили 141 раз(а) в 64 сообщениях
|
ёк: Как у вас с продажами?
Ил: Нормально. У нас менеджер на переговоры арбалет берет. Из разговора про корпоратив. FeaR: А также куча испорченных имиджей "успешного менеджера", "ответственного секретаря", "грамотного бухгалтера", "начальника отдела" ))) Паша: Зато куча новых "Лучший танцор" "золотой голос" "бездонная бочка" "похотливая тварь" )) |
02.01.2010, 10:02 | #100 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 16.11.2007
Адрес: страна мечты
Сообщений: 762
Вы сказали Спасибо: 75
Поблагодарили 141 раз(а) в 64 сообщениях
|
Вступил в литературное Интернет-сообщество. Весьма интересно, культурные, образованные люди с развитой фантазией. Могут послать ну очень далеко и глубоко, но сделают это так, что будешь стоя апплодировать!!
а ты чего до сих пор на работе? - у нас тут тимбилдинг - бухаете что ли? - ... Х: Пойдем вискарь хлябать у: Ты чё, палево, мне к ген. дир. идти Х: Не спалимся У: ??? Х: ГД уже пнул охраника, поцеловал уборщицу, ща закрылся в кабинете и поет песни...новый год, ///ули... У:0_0 xxx: блин не могу найти статьи на тему рабской психологии yyy: Ты кого-то поработить собрался? xxx: да нет просто почитать хочу про Сервилизм xxx: это такой вид мазохизма yyy: Должностную инструкцию свою почитай |