СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Управление персоналом > Поиск и отбор персонала: задачи и проблемы

Поиск и отбор персонала: задачи и проблемы Политики и процедуры. Методы поиска. Прямой поиск, хэдхантинг. Этика рекрутера. Сотрудничество с рекрутинговыми агентствами. Оплата услуг рекрутингового агентства

Ответ
 
Опции темы
Старый 25.01.2012, 10:20   #281
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Mardge Посмотреть сообщение

Мне кажется, мои посты не читаются внимательно,
Читаем, читаем, внимательно, внимательно..мимо - мышь не проскочит!

Цитата:
Сообщение от Mardge Посмотреть сообщение
А спор постоянно сводится к тому, что так одеваться на работу - неприемлемо.
Да! Неприемлемо.
НО! Я не хочу перевоспитывать тех, кто до возраста выхода на работу - не получил этого самого воспитания, или получил его, но именно в том свете, в котором получил.
Это - неблагодарное дело - заниматься перевоспитанием. (не беру специальные для этого заведения и людей, которые специально там работают с целью перевоспитания)
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.01.2012, 10:47   #282
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Это - неблагодарное дело - заниматься перевоспитанием.
Конечно, особенно, если человек этого не хочет!
Мне кажется, я поняла, в чем дело. Просто ув. Мотя, как человек широкой души , готовый помочь по первому зову, на высказанную ув. Мельник мысль о том, что девочке можно мягко намекнуть (а вдруг, она именно из тех, кто с благодарностью принимает помощь) откликнулась по своему (и это - хорошо! ), - не просто "мягко намекнуть", а перевоспитать, научить, переделать! Мотя, за это мы тебя и любим - ты всегда отдаешь по максимуму!

Я впервые, благодаря ув. Мельник, задумалась о том, что бывают такие случаи, когда, действительно, человек не видел другой модели поведения, и поэтому можно попробовать дать ему шанс, и не отказывать только потому, что не умеет одеваться. Моей первой реакцией было тоже просто посмеяться над глупой девочкой, а потом я задумалась, что может быть и по другому...
И вполне возможно, что те советы, которые Надя давала упрямой длинноногой девочке, она (девочка) вспомнит однажды (пусть даже и спустя годы), оценит, и поймет, чему ее учили, и мысленно (а может, и не только) Надю поблагодарит за попытку вразумить и направить на путь истинный.
И да, все мои размышления не имеют никакого отношения к данной конкретной ситуации, описанной mediva. Всего разговора мы не слышали, и делать выводы не берусь. Но тот факт, что девочка захотела уйти из супермаркета уже о чем-то говорит.
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Эти 6 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Mardge за это полезное сообщение:
dautina (25.01.2012), katsol (25.01.2012), Lorata (25.01.2012), OK_SANA (25.01.2012), Мельник (25.01.2012), Мотя (25.01.2012)
Старый 25.01.2012, 11:38   #283
Шутюр баад
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Шутюр баад
 
Регистрация: 20.07.2010
Адрес: киев
Сообщений: 2,285
Вы сказали Спасибо: 1,083
Поблагодарили 3,440 раз(а) в 1,309 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Знаете, дорогие мои нестреотипные форумчане, что я сейчас вот додумала?
Вот был ДР Лиги....Я на минуточку представила себе (о - ужОС!!!), что одна из присутствующих выглядела бы примерно так:
Вся из себя прическа - аля-панк, декольте - ниже плинтуса, майка - называется: чегобыприкрытьаприкрытьнечего, из-под этой майки наружу вылазят бретельки лифчЕГА, отличающиеся от цвета самого лифЧЕГА ровно наоборот, потому, что лифчЕГ - всем наружу, джинсы - ниже попы ровно настолько, насколько выше трусы кадровички, причем - тоже вопиюще-красивого цвета - этот цвет называется: обратите на меня внимание!

И можно ВАС, присутствующих - ТАМ - спросить: а насколько бы вы все адекватно встретили такую вот коллегу?
ДА! Вы бы, дабы не умалив себя, ничего бы не высказали бы в лицо - а может и высказали бы,... Но! Я НИКОГДА не поверю, что вы бы это восприняли - как само собой разумеющееся....и как можновсполедствиивоспитуемоекакцветочек....
Для абсурда:
Моть, меня вот так представь!!!
а то дискриминация, панимашь
Шутюр баад вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.01.2012, 11:59   #284
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
Подмигивание

Цитата:
Сообщение от Шутюр баад Посмотреть сообщение
а то дискриминация, панимашь
Павлины, говоришь?То-бишь, дискриминация?
Цитата:
Сообщение от Шутюр баад Посмотреть сообщение
Моть, меня вот так представь!!!
Ну, начнем с того, что в силу того, что я видела тебя "живьем", представить иначе уже не могу...
А до того, как увидела...то представляла себе нЕкоего молодого и интересного мужчину, несмотря на твои нЕсколько своеобразные посты на форуме, и совершенно адекватно выглядящим... хотя, что-то типа ФФостика, все же, ожидала увидеть, поэтому лицезрение твоего ФФостика меня даже обрадовало именно по причине того, что я и ожидала от Шутюра и не ошиблась в своих ожиданиях.
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Мотя за это полезное сообщение:
Мельник (25.01.2012), Шутюр баад (25.01.2012)
Старый 27.01.2012, 10:49   #285
Kurator
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Kurator
 
Регистрация: 18.04.2006
Адрес: Украина. Лемберг
Сообщений: 435
Вы сказали Спасибо: 6
Поблагодарили 48 раз(а) в 25 сообщениях
По умолчанию

по моему тема ушла далеко от тех рамок которые нужны были бы.
Kurator вне форума   Ответить с цитированием
Старый 27.01.2012, 13:15   #286
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
Радость

Цитата:
Сообщение от Kurator Посмотреть сообщение
по моему тема ушла далеко от тех рамок которые нужны были бы.
Я так не думаю...
Сегодня, например, Шутюр имеет работу, а завтра (не дай Бог, конечно) он вдруг станет кандидатом на другую...придет на собеседование, а у него - хвостик из длинных волос...
Это - адекватный кандидат или нет?

Все - в рамках обсуждаемой темы..не без того, чтобы варьировать туда-сюда примерами, вопросами и ответами...

А какие Вы рамки имеете ввиду? Кто из нас может знать - какие рамки имеет данная тема? У всех рамки - различные так же, как и мысли об этой теме...
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
Lorata (30.01.2012)
Старый 27.01.2012, 13:31   #287
Шутюр баад
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Шутюр баад
 
Регистрация: 20.07.2010
Адрес: киев
Сообщений: 2,285
Вы сказали Спасибо: 1,083
Поблагодарили 3,440 раз(а) в 1,309 сообщениях
По умолчанию

Кстати, я совершенно нестандартный внешне кандидат для своей специальности. Но крайне эффективный!!!
Шутюр баад вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Шутюр баад за это полезное сообщение:
Lorata (30.01.2012)
Старый 27.01.2012, 13:38   #288
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
Смех

Цитата:
Сообщение от Шутюр баад Посмотреть сообщение
Кстати, я совершенно нестандартный внешне кандидат для своей специальности.
От это дОжили!
Ничесе! А что для, например, кадровика (кадровички) существует какой-то стандарт внешности? Это как? Или вот для, скажем, буха - какой есть стандарт внешности? А для кладовщика?
Ая валяюсся....
Цитата:
Сообщение от Шутюр баад Посмотреть сообщение
Но крайне эффективный!!!
и эффектный!
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 27.01.2012, 13:43   #289
Шутюр баад
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Шутюр баад
 
Регистрация: 20.07.2010
Адрес: киев
Сообщений: 2,285
Вы сказали Спасибо: 1,083
Поблагодарили 3,440 раз(а) в 1,309 сообщениях
По умолчанию

Стереотип восприятия профессии, приходит значиттся банкир или юрист
дрэды, пирсинг, в ухе тоннелль размером с блюдце-- ага, мы яго щязз на работу берём))))))))))))
Шутюр баад вне форума   Ответить с цитированием
Старый 27.01.2012, 15:52   #290
OK_SANA
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 06.09.2010
Адрес: Киев
Сообщений: 264
Вы сказали Спасибо: 300
Поблагодарили 308 раз(а) в 118 сообщениях
По умолчанию

Ага, или медсестра. А внешность - предел сексуальных мечтаний (хотя, может, и не предел - мужчинам виднее)
OK_SANA вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо OK_SANA за это полезное сообщение:
Мотя (27.01.2012)
Ответ



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 11:58.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA