СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Социальное страхование и пенсионное обеспечение

Социальное страхование и пенсионное обеспечение Временная нетрудоспособность. Беременность и роды. Комиссия по соцстраху. Путевки на санаторно-курортное лечение. Новогодние подарки от соцстраха. Взаимоотношения с Центром занятости. Трудовой стаж. Страховой стаж. Исчисление стажа. Виды пенсий. Размеры пенсии. Надбавки к пенсии. Перерасчет пенсии

Ответ
 
Опции темы
Старый 06.08.2021, 15:48   #1
дашуня
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 18.10.2007
Сообщений: 273
Вы сказали Спасибо: 25
Поблагодарили 31 раз(а) в 19 сообщениях
По умолчанию Е-лікарняний

Кто-нибудь уже сталкивался?
дашуня вне форума   Ответить с цитированием
Старый 06.08.2021, 16:34   #2
eloissa
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для eloissa
 
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,178
Вы сказали Спасибо: 779
Поблагодарили 1,747 раз(а) в 1,212 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от дашуня Посмотреть сообщение
Кто-нибудь уже сталкивался?
Ко мне пришел сегодня) Свеженький
Я немного разобралась с процедурой, делюсь:
1. Врач в системе Helsi составляет медзаключение и проставляет даты нетрудоспособности с... по. С - это дата обращения, по - гипотетическая дата окончания больничного (у нас с 06.08 по 20.08).
2. На основании этого медзаключения, на портале ПФУ формируется автоматически е-больничный. Если(!!) пацент идентифицируется в ПФУ как застрахованное лицо. В личном кабинете нашего предприятия в разделе "Листки непрацездатності" появляется соответствующая информация.
3. Если заболевший до 20.08 полностью выздоровеет, то к врачу можно повторно не приходить, БЛ закроется сам по себе. Если нет - то врач либо продлит период нетрудоспособности и наш е-БЛ продлится, либо будет открыт новый по принципу "продовжує хворіти". БЛ-продовження будет иметь тот же номер, что и первичный БЛ, но с индексом -2 (первичный был с индексом -1)
4. Е-больничный подлежит оплате в течение 10 дней после его закрытия. Скорее всего, буджет еще какое-то информ. сообщение. Напишу после 20 числа, продолжение следует
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги!
eloissa вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» eloissa за это полезное сообщение:
Inneta (06.08.2021), Trine1 (26.08.2021)
Старый 06.08.2021, 16:44   #3
дашуня
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 18.10.2007
Сообщений: 273
Вы сказали Спасибо: 25
Поблагодарили 31 раз(а) в 19 сообщениях
По умолчанию

Какие данные должен предоставлять врачу заболевший? ИНН? ОКПО? Вчера сотрудник позвонил и сказал, что со вчерашнего дня у него е-больничный. В личном кабинете предприятия ничего нет.

А как больничный вам пришел?

Последний раз редактировалось eloissa; 06.08.2021 в 16:49. Причина: объединила сообщения; пользуйтесь режимом правки, пожалуйста, если хотите дополнить свой пост
дашуня вне форума   Ответить с цитированием
Старый 06.08.2021, 16:56   #4
eloissa
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для eloissa
 
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,178
Вы сказали Спасибо: 779
Поблагодарили 1,747 раз(а) в 1,212 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от дашуня Посмотреть сообщение
Какие данные должен предоставлять врачу заболевший? ИНН? ОКПО?
Врач работает в своей системе Helsi, в которой есть ИНН пациента и всё прочее. Пациенту ничего предоставлять не надо, если врач инициирует период нетрудоспособности для е-БЛ, значит, всё уже "на мази". Врач не будет заморачиваться с нашим юрлицом, он работает только с больным. Медзаключение автоматом подтягивается в ПФУ, который производит иденитфикацию больного как работника какого-то предприятия (т.е. застрахованное лицо). После идентификации на портале формируется е-больничный, а к нам приходит информация об этом.
Цитата:
Сообщение от дашуня Посмотреть сообщение
Вчера сотрудник позвонил и сказал, что со вчерашнего дня у него е-больничный. В личном кабинете предприятия ничего нет.
Сотрудник давно у вас работает?
Цитата:
Сообщение от дашуня Посмотреть сообщение
А как больничный вам пришел?
В разделе "Листки непрацездатності" на портале ПФУ появилось сообщение - ну такая единичка прямо на строке меню
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги!

Последний раз редактировалось eloissa; 06.08.2021 в 17:24.
eloissa вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» eloissa за это полезное сообщение:
Andry (09.08.2021), Inneta (06.08.2021)
Старый 09.08.2021, 10:19   #5
дашуня
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 18.10.2007
Сообщений: 273
Вы сказали Спасибо: 25
Поблагодарили 31 раз(а) в 19 сообщениях
По умолчанию

Захожу на портал ПФУ, нахожу "листки непрацездатності", ввожу ИНН ссотрудника, пишет "Дані не знайдено". Что делать?
дашуня вне форума   Ответить с цитированием
Старый 09.08.2021, 10:44   #6
eloissa
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для eloissa
 
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,178
Вы сказали Спасибо: 779
Поблагодарили 1,747 раз(а) в 1,212 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от дашуня Посмотреть сообщение
Захожу на портал ПФУ, нахожу "листки непрацездатності", ввожу ИНН сотрудника, пишет "Дані не знайдено".
На строке меню "Листки непрацезданості" есть цифры какие-то?
Если нет, значит, БЛ не сформировался, и искать его бесполезно.
Повторю свой вопрос: как давно у вас работает этот сотрудник?
Цитата:
Сообщение от дашуня Посмотреть сообщение
Что делать?
Первым делом, срочно связаться с работником и сообщить о том, что БЛ на предприятие не пришел. Пусть выясняет с врачом, есть большая доля вероятности, что это у врача что-то не сложилось.
И кстати. Пока еще на сегодняшний день больничный можно выписать на бумаге.
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги!
eloissa вне форума   Ответить с цитированием
Старый 09.08.2021, 11:58   #7
дашуня
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 18.10.2007
Сообщений: 273
Вы сказали Спасибо: 25
Поблагодарили 31 раз(а) в 19 сообщениях
По умолчанию

Сотрудника работает с 2016 года. Никаких цифр в больничном нет.
дашуня вне форума   Ответить с цитированием
Старый 09.08.2021, 12:27   #8
eloissa
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для eloissa
 
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,178
Вы сказали Спасибо: 779
Поблагодарили 1,747 раз(а) в 1,212 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от дашуня Посмотреть сообщение
Никаких цифр в больничном нет.
О чем это? если нет больничного...
Вы сотруднику сообщили, что больничный не пришел к вам? Пусть срочно решает эту проблему. Т.к. это проблема не предприятия, а его собственная... Мы работаем только с реально существующими больничными
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги!
eloissa вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо eloissa за это полезное сообщение:
дашуня (09.08.2021)
Старый 11.08.2021, 11:56   #9
Ангелина
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Ангелина
 
Регистрация: 14.07.2009
Сообщений: 353
Вы сказали Спасибо: 242
Поблагодарили 98 раз(а) в 50 сообщениях
По умолчанию

Добрый день! Коллеги, можно ли отменить электронный больничный, если работник не хочет уведомлять работодателя о своей болезни (заболел в отпуске, а врач выписал электронный больничный)? Тоже решать с врачом?
Ангелина вне форума   Ответить с цитированием
Старый 11.08.2021, 11:58   #10
eloissa
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для eloissa
 
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,178
Вы сказали Спасибо: 779
Поблагодарили 1,747 раз(а) в 1,212 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Ангелина Посмотреть сообщение
Коллеги, можно ли отменить электронный больничный, если работник не хочет уведомлять работодателя о своей болезни (заболел в отпуске, а врач выписал электронный больничный)?
Вот сперва сделал, а потом подумал... Е-больничные предмет темный и пока малоизученный Но думаю, что нет, во всяком случае, у нас, как у представителей юрлица, нет такой возможности
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги!
eloissa вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» eloissa за это полезное сообщение:
Inneta (11.08.2021), Ангелина (11.08.2021)
Ответ


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 21:02.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA