СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Приказы. Трудовые книжки

Приказы. Трудовые книжки Оформление приказов. Ведение, учет, хранение и выдача трудовых книжек. Дубликат и вкладыш. Изменения и исправления в трудовой книжке

Ответ
 
Опции темы
Старый 13.09.2007, 09:01   #31
Goltseva
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Goltseva
 
Регистрация: 13.08.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 60
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Вкладыш к трудовой

Вкладыш к трудовой выглядит почти также как и трудовая, только без обложки. Могу я дать сотруднику новую трудовую с пометкой на первой странице «вкладыш до трудовой №…» и не покупать вкладыш? Мне очень срочно надо сделать запись, а места в трудовой не осталось.
Goltseva вне форума   Ответить с цитированием
Старый 13.09.2007, 09:17   #32
yara
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для yara
 
Регистрация: 24.02.2006
Адрес: Київ
Сообщений: 600
Вы сказали Спасибо: 278
Поблагодарили 918 раз(а) в 311 сообщениях
По умолчанию Re: Очень срочно! Подскажите, пожалуйста! Вкладыш!

Цитата:
Сообщение от Goltseva
Вкладыш к трудовой выглядит почти также как и трудовая, только без обложки. Могу я дать сотруднику новую трудовую с пометкой на первой странице «вкладыш до трудовой №…» и не покупать вкладыш? Мне очень срочно надо сделать запись, а места в трудовой не осталось.
Я бы не советовала. Вкалдыш он и есть вкладыш.
yara вне форума   Ответить с цитированием
Старый 13.09.2007, 09:22   #33
Goltseva
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Goltseva
 
Регистрация: 13.08.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 60
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Re: Очень срочно! Подскажите, пожалуйста! Вкладыш!

Цитата:
Сообщение от yara
Цитата:
Сообщение от Goltseva
Вкладыш к трудовой выглядит почти также как и трудовая, только без обложки. Могу я дать сотруднику новую трудовую с пометкой на первой странице «вкладыш до трудовой №…» и не покупать вкладыш? Мне очень срочно надо сделать запись, а места в трудовой не осталось.
Я бы не советовала. Вкалдыш он и есть вкладыш.
Спасибо, Я бы тоже не советовала, но запись делать надо Ладно, буду думать, где срочно купить вкладыш, мы в промзоне, рядом ничего не продается, так что ехать надо, а работы по горло
Goltseva вне форума   Ответить с цитированием
Старый 13.09.2007, 10:23   #34
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,198
Вы сказали Спасибо: 7,121
Поблагодарили 6,440 раз(а) в 3,232 сообщениях
По умолчанию

Вообще-то, Вы должны иметь запас бланков трудовых книжек и вкладышей к ним.
Выписываете счёт, оплачиваете его с расчётного счёта, получаете по доверенности и потом расходуете на своих сотрудников.
Их движение регистрируется в соответствующей Книге учёта бланков...
Как вариант, просите работника купить сответствующий бланк и вписываете ему всё, что нужно.
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Старый 13.09.2007, 10:29   #35
Goltseva
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Goltseva
 
Регистрация: 13.08.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 60
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Спасибо, Анатолий, просто на предприятии бланки закончились и я искала быстрый выход. в конце концов все равно пришлось попросить ребят привезти быстренько вкладыш и делать запись там. оно и к лучшему.
А как мне теперь эту тему закрыть : Она явно исчерпана?

Последний раз редактировалось Вика_86; 15.10.2014 в 14:01. Причина: Удалено цитирование
Goltseva вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.10.2007, 12:02   #36
Рина
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Рина
 
Регистрация: 07.06.2007
Сообщений: 13
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Ошибки записей в трудовой книге и их исправления

Здравствуйте, коллеги!
Помогите пожалуста с такой проблемой!
В трудовой книге сделаны записи о приеме и увольнении на страницах, где должны быть записи о награждениях, поощрениях. Страницы "сведения о работе" русскоязычные закончились, а осталась вторая половина трудовой, где сведения на украинском яхзыке.
Вопрос: как и куда мне сейчас правильно внести запись о приеме на работу. Можно ли продолжить вносить сведения на украинской половине трудовой книжки?
Рина вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.10.2007, 12:06   #37
Trine
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 31.07.2007
Адрес: Мелитополь
Сообщений: 511
Вы сказали Спасибо: 240
Поблагодарили 139 раз(а) в 63 сообщениях
По умолчанию

Завести "Вкладыш в Трудовую книжку". Продолжать во второй части ТК, равно как в "сведениях о награждениях", нельзя.
Trine вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.10.2007, 12:08   #38
Рина
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Рина
 
Регистрация: 07.06.2007
Сообщений: 13
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Спасибо за помощь!
Так и сделаю!
Рина вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.10.2007, 17:41   #39
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,198
Вы сказали Спасибо: 7,121
Поблагодарили 6,440 раз(а) в 3,232 сообщениях
По умолчанию

Уважаемая Trine !

Позвольте с Вами не согласиться.
Вообще-то мы живём и работаем на Украине и сведения должны писать в украинской части ТК и на государственном языке.
Поэтому в подобных случаях (когда закончилась русская часть) я пишу продолжение трудовой биографии в украинской части и на украинском языке (с заполнением первой её страницы - ФИО, дата рождения и т. д.).

Не скрою, меня этот вопрос волнует, но прямого запрета так делать я не нашёл, а работаю с книжками четырёх (!!!) образцов -
серые старые, зелёные старые, синие и серые новые.

Готов выслушать иные мнения
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Старый 25.10.2007, 17:52   #40
Iren@
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Iren@
 
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,188
Вы сказали Спасибо: 2,623
Поблагодарили 2,668 раз(а) в 1,194 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от anatol_ua
Поэтому в подобных случаях (когда закончилась русская часть) я пишу продолжение трудовой биографии в украинской части и на украинском языке (с заполнением первой её страницы - ФИО, дата рождения и т. д.).
Аналогично.
Iren@ вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Метки
Трудовая книжка


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 12:12.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2021, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2021 © «МЕДИА-ПРО» 2021 © «HR-Лига»