СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Кадровая документация

Кадровая документация Штатное расписание. Ведение личных дел. Документы о структуре компании. Номенклатура дел. Регистрация документов. Хранение документов. Передача дел в архив. Журналы, книги. Положения, инструкции. Справки, выписки, характеристики

Ответ
 
Опции темы
Старый 23.01.2013, 18:44   #1
oksanochka1982
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для oksanochka1982
 
Регистрация: 31.08.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 112
Вы сказали Спасибо: 70
Поблагодарили 20 раз(а) в 17 сообщениях
По умолчанию Должности в штатном расписании

Шановні форумчани. Допоможіть розібратися в Штатному розписі. Прийшла в організацію і побачила, що в Ш.Р. відображені такі посади: "Головний конструктор-начальник відділу", "Провідний інженер-конструктор-заступник начальника відділу". Розумію, що це не вірно, чи я помиляюсь?
oksanochka1982 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.01.2013, 11:52   #2
oksanochka1982
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для oksanochka1982
 
Регистрация: 31.08.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 112
Вы сказали Спасибо: 70
Поблагодарили 20 раз(а) в 17 сообщениях
По умолчанию

Я правильно розумію, це суміщення посад і в ШР треба відобразити в різних графах: "Головний конструктор", "Начальник відділу"?
oksanochka1982 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 24.01.2013, 15:45   #3
raisakhbt
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 20.05.2009
Сообщений: 87
Вы сказали Спасибо: 35
Поблагодарили 115 раз(а) в 33 сообщениях
По умолчанию

У штатному розпису відображають тільки посади, їх кількість, оклад за посадою. Наприклад: Головний конструктор 0,5 ставки 2000грн
Начальник відділу 0,5 ставки 1800грн.
Суміщення оформлюється наказами за заявою працівника, який буде виконувати роботу за основною та додатковою посадами. А для чіткого розуміння познайомтеся з http://hrliga.com/index.php?module=p...op=view&id=931
raisakhbt вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо raisakhbt за это полезное сообщение:
oksanochka1982 (24.01.2013)
Старый 24.01.2013, 15:49   #4
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от oksanochka1982 Посмотреть сообщение
Я правильно розумію, це суміщення посад і в ШР треба відобразити в різних графах: "Головний конструктор", "Начальник відділу"?
Так, правильно.
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Mardge за это полезное сообщение:
oksanochka1982 (24.01.2013)
Старый 24.01.2013, 17:17   #5
oksanochka1982
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для oksanochka1982
 
Регистрация: 31.08.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 112
Вы сказали Спасибо: 70
Поблагодарили 20 раз(а) в 17 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от raisakhbt Посмотреть сообщение
У штатному розпису відображають тільки посади, їх кількість, оклад за посадою. Наприклад: Головний конструктор 0,5 ставки 2000грн
Начальник відділу 0,5 ставки 1800грн.
Суміщення оформлюється наказами за заявою працівника, який буде виконувати роботу за основною та додатковою посадами. А для чіткого розуміння познайомтеся з http://hrliga.com/index.php?module=p...op=view&id=931
Дякую, вже переконала в своїй правоті директора)
oksanochka1982 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 28.01.2013, 10:53   #6
den_com
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 28.01.2013
Сообщений: 13
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Должности в штатном расписании

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, компания 100 чел, должности должны быть:
- директор - заместитель директора
или возможно
- директор-директор с маркетинга, директор по персоналу, финансовый директор?

И еще: если есть отделы, должны ли быть начальники отделов? Можно ли просто главному инженеру в должностной инструкции прописать обязанности начальника отдела?
den_com вне форума   Ответить с цитированием
Старый 28.01.2013, 11:02   #7
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Ст.64 ХКУ - Вам в помощь!
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 28.01.2013, 11:43   #8
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от den_com Посмотреть сообщение
Подскажите, пожалуйста, компания 100 чел, должности должны быть: -....
Вы знаете, вы задали вопрос таким образом, что вряд-ли вы дождетесь на него ответа.
Представьте себе - я спрашиваю у вас, нужен ли нашей компании численностью 300 чел. в штате тракторист? А главврач? Вряд ли вы сможете мне ответить, не зная направления нашей деятельности....
Вот точно так же и мне трудно вам что-то посоветовать.
Обязательно у вас в штате должен быть только директор (потому как его наличие в уставных документах прописано), а все остальные должности - на его усмотрение. Если есть отделы - то должны быть и начальники отделов.
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 28.01.2013, 11:47   #9
den_com
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 28.01.2013
Сообщений: 13
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Вот и задал вопрос специалистам.
den_com вне форума   Ответить с цитированием
Старый 28.01.2013, 11:48   #10
den_com
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 28.01.2013
Сообщений: 13
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

При наличии других директоров, должность директора должна звучать иначе? Генеральный директор?
den_com вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Метки
Штатное расписание


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 23:51.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2024 © МЕДИА-ПРО 2024 © HR LIGA