Показать сообщение отдельно
Старый 05.07.2021, 17:45   #1
ludmilas
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 14.07.2015
Сообщений: 77
Вы сказали Спасибо: 32
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Заполнение трудовой книжки по просьбе сотрудника

Коллеги!
приняла сотрудника с 01.07.2021 на работу , на основное место...
Сотрудник попросил внести в бумажную трудовую книжку об этом запись.
если с приказом все понятно, это форма П-1 и там есть отметка , что это "робота основна" , то в заявлении на прием пришлось уточнять, что это работа основная :
"Прошу прийняти мене на роботу до ТОВ « » за основним місцем роботи на посаду « » до відділу « » з « » 2021 року, з посадовим окладом згідно зі штатним розписом.
Прошу внести запис про прийняття на роботу до паперової трудової книжки."

теперь о записи в трудовую книжку:
обязательно писать , что это основное место работы? :
"Прийнято на роботу за основним місцем роботи на посаду « » до відділу « » ".

где фиксировать, что трудовая принята, заполнена и возвращена сотруднику?
ludmilas вне форума   Ответить с цитированием