Цитата:
Сообщение от NICY_ANGEL
частый подбор+кто будет следить за всем там, вдали)) Как быть с кадровой документацией?..
|
Честно и откровенно - никто ни зачем не будет следить, потому как у каждого есть свои проблемы и заботы, а ваша работа их не больно волнует.
Цитата:
Сообщение от NICY_ANGEL
Как это работает в вашей Ко?
|
Все зависит от того, какая текучесть кадров.Частая смена кадров - вечная проблема с инструктажами, должностными инструкциями, в общем, со сякого рода ознакомлениями, пересылкой трудовых книжек...
Я работал в таких условиях - врагу не пожелаешь. То из филиала заявление прислали, трудовую не прислали, трудовую прислали - заявление забыли... Человека уволили - не рассчитали, приняли - своевременно не оформили (работает неделю, и обещает каждый день трудовую принести).
Одним словом, когда кто-то дистанционно пытается делать вашу работу, не имея ни стимула к этому, ни элементарных знаний - это кошмар, который долго будет вам снится...