Показать сообщение отдельно
Старый 06.07.2011, 09:44   #22
katya80
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 05.07.2011
Сообщений: 7
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Svat Посмотреть сообщение
А у Вас в штатном расписании есть отметка, что эта штатная единица только для совместителя?
Если Вас смущает целая единица в штатном расписании, введите 0,5 шт.ед. с окладом 1000грн., примите работника с неполным рабочим днем, например 0,5 "ставки", табелируйте по 4 часа, и он получит своих 500грн., конечно если Ваше предприятие не попадает под отраслевые соглашения.
нет не попадает под отраслевые.. не меня смушает, а моего директора...
katya80 вне форума   Ответить с цитированием