Цитата:
Сообщение от anatol_ua
А кто справку выдал ?
Уволилась-то вроде от вас...
|
Да, уволившаяся у нас сотрудница просит ей выдать такой документ.
Цитата:
Сообщение от Iren@
Але напевне, краще підстрахуватись, і в довідці приписати "у зв’язку з ненаданням відповідних документів". Вона ж не збирається стягнути з підприємства суму компенсації за ці відпустки за всі роки в судовому порядку?
А що, особові картки П-2 і особові справи на працівників на підприємстві не ведуть, і було про це невідомо? І подарунки на новий рік дітям співробітників за рахунок ФСС з ТВП у вас не дають?
|
О выплате компенсации речь не идет, ей требуется только справка.
В личной карточке действительно есть пометка о том, что детей - двое, но какие-либо документы отсутствуют. Кроме того, сотрудница более 4х лет находилась в отпуске по уходу за ребенком.
Насколько понял, предприятие имеет право выдать такую справку, и тем избежать нарушения ст. 24 Закона "Об отпусках" о компенсации отпуска при увольнении?