Показать сообщение отдельно
Старый 27.04.2020, 15:40   #1095
Вика_86
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Вика_86
 
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,261 раз(а) в 2,088 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от eloissa Посмотреть сообщение

А, кстати, вот интересно: если предприятие реорганизовалось уже не один раз, но есть по документам какой-то n-нный правопреемник, какое тут решение? сделать запись сегодняшним днем и поставить печать нынешнего предприятия (старые печати ведь давно тю-тю)? И вдобавок еще архивную справку взять? Это ведь тоже анахронизм будет, не предусмотренный инструкцией...
Мы такое предприятие, нас переименовывали очень много раз. В каждом новом уставе фиксировалось, что новое правоприемник старого.
Мы даем справку о переименовании предприятия и архивную справку тем у кого спецстаж и неточности в ТК.
Это не по инструкции 58, а Постановление КабМина 637.
__________________
«Я подумаю об этом завтра….»
Вика_86 вне форума   Ответить с цитированием