Показать сообщение отдельно
Старый 17.07.2013, 10:15   #92
Inka
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Inka
 
Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,437
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,035 раз(а) в 1,675 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Befis Посмотреть сообщение
Вы можете присоединить к её отпуску по БиР, до или после него, оставшиеся дни отпуска за 2014 год.
Если "до", то текущим будет еще 2012-2013 рабочий год.

К тому же, если после отпуска по беременности и родам женщина пойдет в отпуск по уходу за ребенком до трех лет, то почти все эти отгулянные заранее дни она так и не "заработает". И будет потом должна. Нужно ли оно ей...
Inka вне форума   Ответить с цитированием