[ENIGM@]

Спасибо за внимание к моей проблеме! Еще вопрос: я перевожу барышню, находящуюся на больничном по беременности и родам в компанию Б, деньги по этому больничному ей уже выплатил Соцстрах. Отпуск по уходу за ребенком она оформляет уже в новой компании, не будет ли у нее проблем с получением помощи по достижению ребенком 3х лет, если из компании Б за нее не было отчислений в Соцстрах?
И еще, при переводе из А в Б должны ли этой барашне компенсацию за неиспользованный отпуск?

Да, еще, больничный то продолжается... но выписан он на компанию А, где она уже не работает, а на каких основаниях она не будет ходить на работу в компанию Б??
Что-то я запуталась, help please!