Показать сообщение отдельно
Старый 13.05.2010, 12:31   #6
Зинуля
Ветеран HR-Лиги
 
Аватар для Зинуля
 
Регистрация: 19.05.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 847
Вы сказали Спасибо: 1,249
Поблагодарили 1,075 раз(а) в 471 сообщениях
По умолчанию

ОК:
- выяснить причину,издать приказ, наказать (если есть за что)
Бухгалтерии:
1 вариант - оплатить расходы в пределах законодательного срока, остальное за счет работника.
2 вариант - оплатить расходы в пределах законодательного срока, остальное за счет прибыли включить в доход работника со всеми вытекающими налогами.
Зинуля вне форума   Ответить с цитированием