Показать сообщение отдельно
Старый 21.09.2021, 12:22   #128
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Fenix Посмотреть сообщение
Сотрудники, которые принимают участие в этом мероприятии работают в этом же городе, в котором проходит мероприятие
Тут важны нюансы, о которых вы не упомянули.
Ну, за неимением информации, давайте домыслим:
Сотрудники оформлены и работают на предприятии "Труженик" в городе Житомире, что подразумевает, что в этом же городе они и проживают. Организаторы мероприятия везут участников на экскурсию на 2 дня в город Харьков.
Вопрос: оформлять ли командировку сотрудникам на экскурсию в другой город?
Если у вас где-то прописано, что эти сотрудники проживают не в Житомире, а в Харькове, то командировку оформлять не надо - они фактически никуда не едут и расходов на гостиницу не требуют.
Но если нигде не прописано, что они проживают в Харькове, то получается, что они по умолчанию работают и проживают в Житомире - в таком случае надо оформлять командировку и оплачивать гостииницу, ведь свое жилье теоретически они временно могли сдать в аренду и жить им в Харькове фактически негде.
Цитата:
Сообщение от Fenix Посмотреть сообщение
...Не понимаю цели такой командировки
Установление контактов, налаживание связей
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение:
Fenix (21.09.2021)