Прежде всего, yanichka, Вы не ответили на вопрос, кто подписал приказ по записи №20 - руководитель компании N или кто-то из филиала.
Если руководитель компании N, то ничего исправлять не нужно,
а иначе см. Инструкцию по ведению трудовых книжек:
2.6. У разі виявлення неправильного або неточного запису відомостей про роботу, переведення а також про нагородження та заохочення тощо, виправлення виконується власником або уповноваженим ним органом, де було зроблено відповідний запис. Власник або уповноважений ним орган за новим місцем роботи зобов'язаний надати працівнику в цьому необхідну допомогу.
Т.е., когда обнаружили неправильную запись, тогда и исправляйте.
